Федеральний уряд Бельгії опублікував Королівський указ про створення нового «візи для цифрових кочівників», яка дає працівникам з-за меж ЄС, що працюють дистанційно, право жити і працювати в будь-якому місці Бельгії до 12 місяців (з можливістю продовження ще на один рік). Про це 2 серпня 2026 року оголосив державний секретар з цифровізації Матьє Мішель. Програма базується на аналогічних моделях у Португалії та Естонії, але є першою такого роду у країнах Бенелюксу. Заявники повинні підтвердити валовий річний дохід у розмірі 42 000 євро, мати приватне медичне страхування та надати трудовий договір або документи про власність компанії, що дозволяють працювати повністю онлайн. Віза орієнтована на швидкозростаючу групу висококваліфікованих фахівців, які більше не прив’язані до фізичного офісу. За оцінками чиновників, Бельгія щорічно втрачає від 60 до 80 мільйонів євро місцевих витрат через «вільних» працівників у сфері технологій і креативу, які базуються в інших країнах Європи. Дозволяючи дистанційним працівникам тимчасово оселитися у Брюсселі, Антверпені чи Генті, уряд сподівається підтримати коворкінг-центри та заповнити короткострокові прогалини на напруженому ринку оренди житла. Згідно з указом, власники нового дозволу на проживання (код DNV-BE) звільняються від стандартної процедури отримання єдиного дозволу, але зобов’язані зареєструвати адресу у місцевій громаді протягом восьми календарних днів. Вони не можуть працевлаштовуватися на бельгійських роботодавців без конвертації в єдиний дозвіл. Члени сім’ї можуть подати заявку на похідний дозвіл на проживання, але автоматичного доступу до бельгійського ринку праці не отримають. Юридичні консультанти попереджають, що короткий термін розгляду заявок — 30 днів — створить додаткове навантаження на бельгійські консульства, які вже мають високий попит на студентські візи. Податкові фахівці радять роботодавцям, які приймають цифрових кочівників, переглянути ризики постійного представництва та обов’язки щодо утримання податків із заробітної плати. Втім, бізнес-спільнота здебільшого позитивно сприйняла цю ініціативу: Agoria та Американська торговельна палата в Бельгії назвали її «практичним кроком для збереження конкурентоспроможності Бельгії у глобальній боротьбі за таланти».
Джерело: FPS Interior – Official Gazette
