Гонконг готує спеціальну візу, яка дозволить іноземним фахівцям проходити визнані урядом навчальні програми тривалістю до 12 місяців, повідомляють джерела, ознайомлені з майбутньою Політичною промовою. За даними South China Morning Post, віза може запрацювати в першому кварталі 2027 року і доповнить існуючі програми, такі як Top Talent Pass. На відміну від робочих віз, нова категорія звільнятиме від вимог мінімальної зарплати та спонсорства, за умови наявності пропозиції від місцевої академії, затвердженої Бюро освіти, наприклад, Гонконгської міжнародної авіаційної академії або Академії фінансових технологій. Учасникам дозволять проходити стажування за спеціальністю, але після завершення курсу вони повинні залишити місто, якщо не перейдуть на інший дозвіл. Консультанти з політики зазначають, що ця ініціатива має на меті позиціонувати Гонконг як регіональний центр підвищення кваліфікації, залучаючи керівників з країн АСЕАН та економік «Поясу і шляху», які потребують короткострокового спеціалізованого навчання перед поверненням на ринки своїх країн. Це також дає міжнародним компаніям легальний шлях для ротації персоналу через Гонконг для проходження сертифікаційних курсів без порушення правил робочих віз. Імміграційні юристи вітають прозорість, але застерігають, що в підзаконних актах ще потрібно чітко прописати визнання іноземних кваліфікацій та обов’язки роботодавців щодо піклування про працівників, зокрема медичне страхування під час перебування. Очікується, що консультаційні документи з’являться до грудня, що дасть компаніям тримісячний період для підготовки процедур адаптації.
Джерело: South China Morning Post
