پولش بارڈر گارڈ نے اوپولے کے ایک آجر کو 38 غیر ملکی مزدوروں کے بغیر اجازت نامے کے پائے جانے پر جرمانہ کیا۔

پولینڈ کے شلسیا بارڈر گارڈ یونٹ نے ایک بار پھر عارضی ملازمت کے شعبے پر توجہ مرکوز کی ہے۔ 11 فروری کو نیسا کاؤنٹی میں ایک معائنہ کے دوران، اہلکاروں نے 32 فلپائنی اور 6 کولمبیائی شہریوں کو فیکٹری میں پرزے جوڑتے ہوئے پایا، حالانکہ ان میں سے کسی کے پاس تیسرے ملک کے شہریوں کے لیے ضروری رہائش اور کام کے اجازت نامے نہیں تھے۔

سرکاری بیان کے مطابق، یہ کارکن ایک ملازمت ایجنسی کے ذریعے فیکٹری کو "لیز" کیے گئے تھے جس نے قانونی کام کی اجازت نامے حاصل نہیں کیے تھے۔ تفتیش کاروں نے 37 افراد کو 30 دنوں میں شینگن علاقے چھوڑنے کا حکم دیا اور ایک سال کی دوبارہ داخلے پر پابندی عائد کی۔ ایک کیس ابھی زیر التوا ہے۔



اوپولے کی کارروائی ایک وسیع قومی تعمیل مہم کا حصہ ہے: یکم جنوری سے شلسیا بارڈر گارڈ نے 300 سے زائد ملک بدری کے فیصلے جاری کیے ہیں۔ آجران کو ہر خلاف ورزی پر 30,000 زلوٹی (تقریباً 6,900 یورو) تک جرمانہ ہو سکتا ہے، جبکہ ایجنسیوں کو عملہ فراہم کرنے کا حق بھی ختم ہو سکتا ہے۔

عالمی موبلٹی مینیجرز کے لیے یہ کیس پولینڈ میں دو اہم مسائل کو اجاگر کرتا ہے: صوبائی ورک پرمٹ کے طویل عمل اور "باڈی لیزنگ" کے سرمئی بازار کی موجودگی۔ کمپنیوں کو مشورہ دیا جاتا ہے کہ وہ سب کنٹریکٹرز کی مکمل جانچ کریں، تمام کام کی اجازت ناموں کی نقول فیکٹری میں رکھیں اور حاضری کے ریکارڈز کا باقاعدہ آڈٹ کریں۔ ایسا نہ کرنے سے پیداوار رک سکتی ہے، پوسٹڈ ورکرز کے A1 سرٹیفکیٹ منسوخ ہو سکتے ہیں اور پولش لیبر انسپکٹرز کے ساتھ ساکھ متاثر ہو سکتی ہے۔