نیو برنسوک نے اٹلانٹک امیگریشن پروگرام کے تحت 63 کارکنوں کو ترقی دی

امیگریشن نیو برنسوک (INB) نے 22 اکتوبر کو تصدیق کی کہ اس نے حالیہ دو راؤنڈز میں اٹلانٹک امیگریشن پروگرام (AIP) کے تحت 63 درخواستوں کی منظوری دی ہے، جو 25 ستمبر اور 2 اکتوبر کو منعقد ہوئے تھے۔ منتخب درخواستوں میں مختلف شعبے شامل ہیں، جن میں تعمیرات، مینوفیکچرنگ اور صحت کی دیکھ بھال سر فہرست ہیں۔ AIP کے قواعد کے مطابق، جب صوبائی منظوری مل جاتی ہے تو غیر ملکی کارکن وفاقی ورک پرمٹ کے لیے درخواست دے سکتا ہے جو مخصوص اٹلانٹک آجر سے منسلک ہوتا ہے، اور بعد میں مستقل رہائش کی درخواست جمع کرا سکتا ہے۔ نیو برنسوک نے اس سال کے شروع میں نئے آجر نامزدگیوں کو روک دیا تھا تاکہ زیر التوا درخواستوں کو نمٹایا جا سکے، لیکن تازہ ترین راؤنڈز سے ظاہر ہوتا ہے کہ صوبہ دوبارہ "کاروبار کے لیے کھلا" ہے اور مستند آجر جو مسلسل لیبر کی کمی کا سامنا کر رہے ہیں، ان کے لیے مواقع فراہم کر رہا ہے۔ یہ خبر اٹلانٹک کینیڈا کی کمپنیوں کے لیے اہم ہے جو درمیانے ہنر والے عہدوں کو بھرنے میں مشکلات کا سامنا کر رہی ہیں۔ دیگر صوبائی نامزدگی پروگراموں کے برعکس، AIP میں لیبر مارکیٹ امپیکٹ اسیسمنٹس کی ضرورت نہیں ہوتی، پروسیسنگ تیز ہوتی ہے اور شروع سے ہی خاندان کے ہمراہ آنے والوں کی حمایت کی جاتی ہے۔ INB کے حکام کے مطابق، AIP کے 91 فیصد نئے آنے والے تین سال بعد بھی صوبے میں رہتے ہیں، جو ایک اہم اعداد و شمار ہے کیونکہ اٹلانٹک کے وزرائے اعلیٰ اوٹاوا سے 2027-29 کے امیگریشن لیولز پلان میں زیادہ کوٹہ مانگ رہے ہیں۔ اگلے AIP انٹیک میں دلچسپی رکھنے والے آجر کو چاہیے کہ وہ INB سے نامزد ہوں اور مضبوط سیٹلمنٹ پلانز تیار کریں، کیونکہ حالیہ آڈٹس میں یہ بار بار مسئلہ رہا ہے۔ امیگریشن وکلاء خبردار کرتے ہیں کہ اگر وفاقی عارضی رہائشی کی حدیں کم رہیں تو منظوری کی حدیں سخت ہو سکتی ہیں۔ موبلٹی مینیجرز کے لیے یہ اپ ڈیٹ فوری راستہ فراہم کرتی ہے کہ وہ بین الاقوامی ملازمین کو 2027 کے پراجیکٹ کے عروج سے پہلے اٹلانٹک کی سہولیات میں تعینات کر سکیں، خاص طور پر شپ بلڈنگ، جنگلات اور سمندری خوراک کی پروسیسنگ میں۔