Mạng lưới Di cư Châu Âu (EMN) hôm nay đã công bố Báo cáo Tổng quan về Tị nạn và Di cư năm 2025 trong một sự kiện phát trực tiếp, với chương trình “đối tác di chuyển doanh nhân và tài năng” mới của Bỉ được giới thiệu như một nghiên cứu điển hình. Đại diện Enabel, điều phối viên Raffaella Greco Tonegutti, giải thích cách chương trình kết nối những người di cư có kỹ năng từ các quốc gia đối tác với các doanh nghiệp vừa và nhỏ ở vùng Flanders và Wallonia đang thiếu hụt lao động, đồng thời cung cấp các khoản trợ cấp di chuyển trở lại sau ba năm. Mô hình của Bỉ có ý nghĩa quan trọng khi EU đang thúc đẩy các quốc gia thành viên thử nghiệm các con đường thu hút tài năng kết hợp di cư vòng tròn với viện trợ phát triển. Theo mô hình Bỉ, các công ty được hưởng tín dụng thuế tiền lương, còn người tham gia được xử lý thủ tục cấp phép làm việc nhanh chóng qua cổng thông tin “Làm việc tại Bỉ”. Đối với các đội ngũ nhân sự đa quốc gia, bài trình bày cho thấy thời gian xử lý giấy phép làm việc khu vực cho ứng viên đối tác có thể giảm xuống còn 30 ngày—bằng một nửa so với hiện tại. Các nhà tuyển dụng dự đoán khó tuyển dụng trong các vị trí năm 2027–28 nên chú ý đến các Nghị định Hoàng gia sẽ chính thức triển khai chương trình vào mùa xuân tới. Báo cáo của EMN cũng xác nhận Bỉ đã cấp nhiều hơn 12% Thẻ Xanh EU năm 2025, chủ yếu trong lĩnh vực CNTT và công nghệ sinh học, đồng thời số lượng hồ sơ tị nạn tồn đọng giảm 9% nhờ tuyển thêm nhân viên xử lý hồ sơ. Báo cáo tổng quan này sẽ góp phần vào chu kỳ đầu tiên của Bảng điểm Quản lý Di cư mới của EU, có thể ảnh hưởng đến việc phân bổ nguồn vốn trong tương lai.
