عندما أيدت المحكمة العليا قرار إدارة ترامب بإلغاء الوضع المحمي المؤقت (TPS) لهواتي هذا الصيف، فقد أكثر من 300,000 من المواطنين الهايتيين المقيمين والعمال القانونيين في الولايات المتحدة تصريح عملهم بين عشية وضحاها. خلال الشهر الماضي، شهدت اعتقالات دائرة الهجرة والجمارك الأمريكية (ICE) ارتفاعًا ملحوظًا واستؤنفت رحلات الترحيل إلى كاب-هايتيان. في مواجهة تهديدي فقدان الوظيفة والترحيل، يختار عدد متزايد من الهايتيين خيارًا ثالثًا: التسلل بهدوء إلى كندا. من كيبك، توثق مجلة ذا أتلانتيك شبكة إنسانية ناشئة من عائلات هايتيّة تستقل حافلات مستأجرة من نورث كارولينا أو أوهايو أو نيويورك، وتقود لمسافة 900 ميل إلى مسارات غابية نائية تحيط بمنافذ الدخول الرسمية. رغم أن كندا شددت قواعد اللجوء في وقت سابق من هذا العام ويمكنها إعادة المهاجرين الذين يتم ضبطهم خلال 14 يومًا من الدخول بشكل فوري، إلا أن ثغرة تسمح لمن يتجنب الكشف لمدة أسبوعين بطلب الحماية والحصول في النهاية على تصريح عمل. بالنسبة لأصحاب العمل في الولايات المتحدة، خاصة في قطاعات مثل الضيافة ورعاية المسنين التي تعتمد على حاملي TPS الهايتيين، فإن هذا النزوح يزيد من نقص العمالة. تحذر مجموعات الدفاع عن الحقوق من أن جدول إنفاذ ICE الصارم يدفع العمال الذين يدفعون الضرائب إلى الخروج من الاقتصاد الرسمي أو مغادرة البلاد تمامًا. من جانبها، تسجل السلطات الكندية ارتفاعًا في طلبات اللجوء غير المؤهلة عند المعابر البرية وتستعد لتكاليف أعلى للإيواء في مونتريال وتورونتو. من منظور تنقل الشركات، يجب على الشركات متعددة الجنسيات التي تعتمد على تنقل الموظفين عبر الحدود الاستعداد لتفتيشات مشددة على الحافلات والقطارات في كلا الاتجاهين، وتقديم المشورة القانونية للموظفين المتأثرين حول الخيارات المتاحة، والتي قد تشمل وضعًا غير مهاجر برعاية صاحب العمل أو، في حالات محدودة، تصريح دخول إنساني. كما يتعين على الشركات التي ترسل موظفين إلى مصانع أو فروع في كندا مراقبة ما إذا كانت أوتاوا ستفرض عقبات إضافية على القبول إذا تسارعت حركة الدخول. تبرز هذه الحادثة مدى سرعة تأثير تغيير الوضع القانوني في الولايات المتحدة على سوق العمل في أمريكا الشمالية بأكملها، وكيف أصبحت سياسات حقوق الإنسان، وأمن الحدود، وتخطيط المواهب في الشركات مترابطة بشكل متزايد.
المصدر: The Atlantic
