قامت وزارة الداخلية البريطانية بهدوء بتحديث إرشادات مسار الجنسية البريطانية الوطنية (ما وراء البحار) (BN(O)) لسكان هونغ كونغ في 8 أكتوبر 2026، موسعة بذلك نطاق الأهلية ليشمل شريحة أكبر بكثير من سكان هونغ كونغ. بموجب التغيير، يمكن الآن للأطفال البالغين الذين وُلدوا في أو بعد 1 يوليو 1997 لأحد الوالدين الحاملين لجنسية BN(O) التقديم بشكل مستقل، حتى وإن لم يكونوا ضمن نفس الأسرة. كما استبدل التحديث تعريف "عضو الأسرة" السابق بفئة أبسط هي "الطفل البالغ"، وألغى شرط حصول المتقدمين الناجحين على تأشيرة دخول لمدة 90 يومًا؛ حيث سيحصل المتقدمون في مراكز طلب التأشيرة على تصريح رقمي بدلاً من ذلك.
تم إطلاق مسار BN(O) في يناير 2021، وكان مقتصرًا في البداية على حاملي حالة BN(O) وأفراد أسرهم المباشرين. وفي 2023، سمحت تعديلات لاحقة بانضمام الأطفال البالغين المولودين بين 1 يوليو 1997 و31 ديسمبر 2004، لكن الإرشادات الأخيرة ألغت فعليًا الحد الأعلى للعمر. يقدر محامو الهجرة أن ما يصل إلى 120,000 من سكان هونغ كونغ الإضافيين قد يصبحون مؤهلين، وهو ما رحب به أصحاب العمل في المملكة المتحدة الذين يعانون من نقص في المهارات في مجالات التكنولوجيا والرعاية الصحية والخدمات المهنية.
![المملكة المتحدة توسع مسار تأشيرة BN(O) ليشمل المزيد من أبناء البالغين من سكان هونغ كونغ]()
من منظور التنقل الوظيفي للشركات، يوفر هذا التغيير للشركات متعددة الجنسيات مسارًا جديدًا لنقل المواهب من هونغ كونغ دون الحاجة لاستخدام مسار العامل الماهر الأكثر تقييدًا. يمكن لحاملي تأشيرة BN(O) العمل دون كفالة، وبدء أعمالهم الخاصة، والتقدم بطلب للإقامة الدائمة بعد خمس سنوات—وهو عرض جذاب للشركات التي تنشئ مراكز إقليمية في بريطانيا. ومع ذلك، يجب على أصحاب العمل التأكد من أن المتقدمين المحتملين قادرون على تقديم دليل على حالة BN(O) لوالديهم وإثبات إقامتهم في هونغ كونغ.
كما أن إلغاء الملصقات الفيزيائية للتأشيرات يعد أمرًا مهمًا، حيث سيحصل جميع المتقدمين على تأشيرات إلكترونية، مما يواكب التحول الرقمي الأوسع في المملكة المتحدة. يجب على فرق الموارد البشرية تحديث إجراءات التحقق من حق العمل لقبول رموز مشاركة حالة الهجرة الإلكترونية الصادرة عن وزارة الداخلية بدلاً من ملصقات التأشيرة الممسوحة ضوئيًا.
وأخيرًا، تؤكد الإرشادات أن المتقدمين يمكنهم استخدام جوازات سفر هونغ كونغ أو BN(O) التي تنتهي صلاحيتها خلال خمس سنوات للتحقق من الهوية، وهو أمر مفيد لمن تقترب وثائقهم من التجديد. بينما تظل معايير المعالجة عند 12 أسبوعًا، يمكن للمتقدمين في هونغ كونغ شراء خدمة الأولوية التي تستغرق خمسة أيام، ومن المتوقع إعادة تقديم خدمة المعالجة الفائقة (24 ساعة) في وقت لاحق من هذا الربع.
تم إطلاق مسار BN(O) في يناير 2021، وكان مقتصرًا في البداية على حاملي حالة BN(O) وأفراد أسرهم المباشرين. وفي 2023، سمحت تعديلات لاحقة بانضمام الأطفال البالغين المولودين بين 1 يوليو 1997 و31 ديسمبر 2004، لكن الإرشادات الأخيرة ألغت فعليًا الحد الأعلى للعمر. يقدر محامو الهجرة أن ما يصل إلى 120,000 من سكان هونغ كونغ الإضافيين قد يصبحون مؤهلين، وهو ما رحب به أصحاب العمل في المملكة المتحدة الذين يعانون من نقص في المهارات في مجالات التكنولوجيا والرعاية الصحية والخدمات المهنية.
من منظور التنقل الوظيفي للشركات، يوفر هذا التغيير للشركات متعددة الجنسيات مسارًا جديدًا لنقل المواهب من هونغ كونغ دون الحاجة لاستخدام مسار العامل الماهر الأكثر تقييدًا. يمكن لحاملي تأشيرة BN(O) العمل دون كفالة، وبدء أعمالهم الخاصة، والتقدم بطلب للإقامة الدائمة بعد خمس سنوات—وهو عرض جذاب للشركات التي تنشئ مراكز إقليمية في بريطانيا. ومع ذلك، يجب على أصحاب العمل التأكد من أن المتقدمين المحتملين قادرون على تقديم دليل على حالة BN(O) لوالديهم وإثبات إقامتهم في هونغ كونغ.
كما أن إلغاء الملصقات الفيزيائية للتأشيرات يعد أمرًا مهمًا، حيث سيحصل جميع المتقدمين على تأشيرات إلكترونية، مما يواكب التحول الرقمي الأوسع في المملكة المتحدة. يجب على فرق الموارد البشرية تحديث إجراءات التحقق من حق العمل لقبول رموز مشاركة حالة الهجرة الإلكترونية الصادرة عن وزارة الداخلية بدلاً من ملصقات التأشيرة الممسوحة ضوئيًا.
وأخيرًا، تؤكد الإرشادات أن المتقدمين يمكنهم استخدام جوازات سفر هونغ كونغ أو BN(O) التي تنتهي صلاحيتها خلال خمس سنوات للتحقق من الهوية، وهو أمر مفيد لمن تقترب وثائقهم من التجديد. بينما تظل معايير المعالجة عند 12 أسبوعًا، يمكن للمتقدمين في هونغ كونغ شراء خدمة الأولوية التي تستغرق خمسة أيام، ومن المتوقع إعادة تقديم خدمة المعالجة الفائقة (24 ساعة) في وقت لاحق من هذا الربع.
المصدر: GOV.UK
