9.000 Fluggesellschaftsmitarbeiter wurden geschult, um britische Visa vor dem Boarding zu überprüfen

Außenminister David Lammy bestätigte am 7. November, dass mehr als 9.000 Check-in- und Gate-Mitarbeiter bei Fluggesellschaften wie Wizz Air, Jet2 und Lufthansa eine vom Innenministerium genehmigte Schulung abgeschlossen haben, um britische Visa und elektronische Reisegenehmigungen (ETAs) vor dem Boarding der Passagiere zu überprüfen. Das Programm umfasst 39 Länder und konzentriert sich auf Routen, die häufig für irreguläre Migration genutzt werden, etwa nach Griechenland, Malta und Albanien.

Im Rahmen des Programms müssen Fluglinienmitarbeiter die Reisepässe der Passagiere scannen, den ETA- oder Visastatus in Echtzeit abgleichen und das Boarding verweigern, wenn die Genehmigung fehlt. Fluggesellschaften, die die Kontrollen nicht durchsetzen, drohen Bußgelder von bis zu 50.000 Pfund pro Passagier gemäß den Carriers’ Liability Regulations.



Das Außenministerium sieht die Initiative als Eckpfeiler der Labour-Partei für eine „digitale Grenze“ und als Verstärkung für die überlasteten Grenzschutzbeamten. Bürgerrechtsorganisationen warnen jedoch, dass die Auslagerung von Einwanderungsentscheidungen an private Fluglinienmitarbeiter mit begrenzten Einspruchsmöglichkeiten das Risiko von falschen Ablehnungen und Diskriminierung erhöht.

Für Unternehmen steigt dadurch das Risiko von Compliance-Verstößen vor dem Flug. Mobility-Manager sollten sicherstellen, dass Reisende denselben Reisepass mitführen, der auch für die ETA-Anmeldung verwendet wurde, und zusätzliche Zeit für den Check-in einplanen. Fluggesellschaften berichten, dass die Schulung das Selbstvertrauen der Mitarbeiter gestärkt hat, rechnen aber mit Anlaufschwierigkeiten in der geschäftigen Weihnachtszeit.