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El Canciller Presenta el Portal de Talentos ‘Hecho para Alemania’ y la Hoja de Ruta Digital para Visados

oct. 1, 2026
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El Canciller Presenta el Portal de Talentos ‘Hecho para Alemania’ y la Hoja de Ruta Digital para Visados
En la cumbre anual “Hecho para Alemania” celebrada en Berlín el 30 de septiembre de 2026, el canciller Friedrich Merz anunció el lanzamiento de un portal digital integral para talentos, diseñado para acompañar a los trabajadores cualificados en cada paso de su traslado, desde la búsqueda de empleo hasta el permiso de residencia. La plataforma, que se lanzará a finales de este mes, integrará información del mercado laboral, verificaciones automáticas de elegibilidad para la Tarjeta Azul y enlaces directos al nuevo sistema de solicitud de visados en línea Auslandsportal de Alemania. Merz afirmó que el objetivo es reducir a la mitad el tiempo que tarda un profesional altamente cualificado en mudarse a Alemania y “hacer que la burocracia sea invisible” para las empresas en fase de crecimiento que dependen de la experiencia extranjera.

Un elemento clave del plan es un piloto de e-visado que permitirá a los solicitantes seleccionados almacenar un permiso de entrada firmado criptográficamente en la cartera digital de su smartphone. Los agentes fronterizos escanearán el código QR contra el Sistema de Entrada/Salida de la UE, eliminando la necesidad de una pegatina física de visado. Los ministerios del Interior y de Asuntos Exteriores planean ampliar el piloto a 10 consulados, incluyendo Bangalore, São Paulo y Manila, para mediados de 2027.

El Canciller Presenta el Portal de Talentos ‘Hecho para Alemania’ y la Hoja de Ruta Digital para Visados


Para los equipos de movilidad corporativa, el anuncio aporta claridad sobre los procesos digitales próximos y sugiere que pronto será posible la integración con sistemas de información de recursos humanos mediante APIs. Sin embargo, los abogados advierten que aún se requieren cambios en las ordenanzas nacionales para que el e-visado tenga la misma validez legal que la actual pegatina. Hasta entonces, los empleadores deben seguir considerando los tiempos de envío para el estampado de pasaportes.

Grupos industriales como Bitkom y el Consejo Empresarial Germano-Indio recibieron con agrado el portal, pero instaron al gobierno a garantizar que el contenido en idiomas extranjeros y el soporte al cliente estén disponibles desde el primer día. El canciller se comprometió a ofrecer un servicio de ayuda en inglés disponible 24/7 durante la fase de lanzamiento e invitó a las empresas a unirse a un grupo de prueba de usuarios que comenzará en noviembre.
Fuente: Die Bundesregierung (Press statement)

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