पोलैंड ने विदेशी कार्यों के लिए 12 श्रेणियों को स्पष्ट किया, जिनके लिए कार्य अनुमति की आवश्यकता नहीं होगी।

1 दिसंबर 2025 से लागू हुए मंत्रीial आदेशों में एक लंबे समय से प्रतीक्षित सूची शामिल है, जिसमें ‘विशिष्ट मामलों’ को बताया गया है जिनमें विदेशी बिना अनुमति या नियोक्ता घोषणा के पोलैंड में काम कर सकते हैं। यह नियम, नए विदेशी रोजगार अधिनियम की धारा 3(7) के तहत जारी किया गया है, 2015 से चली आ रही असंगत मार्गदर्शिकाओं की जगह लेता है और कई गतिविधियों के लिए सख्त 30-दिन वार्षिक सीमा लागू करता है।

व्यापार यात्रियों को सबसे अधिक लाभ होगा: उपकरण असेंबल या सेवा के लिए भेजे गए तकनीशियन, कभी-कभार व्याख्यान देने वाले प्रवक्ता, मान्यता प्राप्त पत्रकार और शोधकर्ता अब अस्थायी सीमा शुल्क अधिकारियों की व्याख्याओं पर निर्भर रहने के बजाय स्पष्ट कानूनी आधार पर काम कर सकते हैं। विदेशी भाषा शिक्षक, छोटे अनुबंध पर खिलाड़ी और कलाकार जो साल में 30 दिन तक प्रदर्शन करते हैं, भी शामिल हैं, बशर्ते नियोक्ता असाइनमेंट की अवधि और दायरे का प्रमाण रखें।



यह आदेश यूरोपीय संघ और नाटो रक्षा परियोजनाओं के लिए छूटों को भी औपचारिक रूप देता है, साथ ही अंतरराष्ट्रीय सहायता कार्यक्रमों के तहत भेजे गए कर्मचारियों के लिए भी। हालांकि, कंपनियों को दिनों की गिनती सावधानी से करनी होगी: 30-दिन की सीमा पार करने पर मानक कार्य अनुमति की आवश्यकता होती है, चाहे समय कई यात्राओं में विभाजित हो।

वैश्विक गतिशीलता प्रबंधकों को यात्रा अनुमोदन प्रणालियों को अपडेट करना चाहिए ताकि नई सीमा के करीब आने वाली यात्राओं को चिन्हित किया जा सके और सीमा पर अचानक जांच के लिए असाइनमेंट पत्रों को सुरक्षित रखा जा सके।