ऑस्ट्रेलिया के लिए शुद्ध विदेशी प्रवासन तीन साल के निचले स्तर पर पहुंचा क्योंकि प्रस्थान में तेजी आई

ऑस्ट्रेलिया में महामारी के बाद लंबे समय तक जारी प्रवासन उछाल अब पूरी तरह समाप्त हो गया है। 19 दिसंबर को ऑस्ट्रेलियाई सांख्यिकी ब्यूरो (ABS) द्वारा जारी नए आंकड़ों के अनुसार, 2024-25 वित्तीय वर्ष के लिए शुद्ध विदेशी प्रवासन (NOM) 306,000 लोगों तक गिर गया है, जो पिछले वर्ष दर्ज 429,000 की रिकॉर्ड संख्या से 29 प्रतिशत कम है। त्रैमासिक आंकड़े भी यही कहानी बताते हैं: जून तिमाही में 50,120 प्रवासियों का शुद्ध लाभ 2021 में अंतरराष्ट्रीय सीमाएं खुलने के बाद से सबसे कम था।

यह तेज बदलाव दो मुख्य कारणों से हो रहा है। पहला, आने वाले लोगों की संख्या कम हो रही है। प्रवासी आगमन 14 प्रतिशत घटकर 568,000 रह गया है, जिसमें वर्किंग हॉलीडे मेकर और अंतरराष्ट्रीय छात्र जैसे अस्थायी प्रवासियों में सबसे अधिक गिरावट आई है। दूसरा, जाने वालों की संख्या बढ़ रही है। प्रस्थान 13 प्रतिशत बढ़कर 263,000 हो गया है, जिसमें वर्किंग हॉलीडे वीजा धारकों के प्रस्थान में दोगुनी वृद्धि और वैश्विक श्रम बाजारों के पुनः खुलने के कारण स्थायी निवासियों के घर लौटने में वृद्धि शामिल है।



व्यवसायों के लिए, ये नए आंकड़े उन रिपोर्टों की पुष्टि करते हैं जो महीनों से भर्तीकर्ताओं द्वारा दी जा रही हैं: उपलब्ध अंतरराष्ट्रीय प्रतिभा की आपूर्ति सख्त हो रही है। हॉस्पिटैलिटी, वृद्ध देखभाल, कृषि जैसे क्षेत्रों ने जो छात्र और बैकपैकर श्रम पर निर्भरता रखी थी, अब उन्हें उच्च वेतन दबाव का सामना करना पड़ रहा है और उन्हें कर्मचारियों को बनाए रखने और स्वचालन में निवेश तेज करना होगा। वहीं, विश्वविद्यालय धीमी शुरुआत के लिए तैयार हैं, जबकि सरकार छात्र वीजा के लिए सख्त जांच और प्रक्रिया प्राथमिकता बढ़ा रही है।

ट्रेजरी अब 2025-26 में NOM को और गिरकर 260,000 और 2026-27 तक लगभग 225,000 रहने का अनुमान लगा रही है—जो COVID से पहले के औसत 190,000 से ऊपर है लेकिन ऑस्ट्रेलिया की तेज़ जनसंख्या वृद्धि के चरम से काफी नीचे है। इसलिए, विदेशी असाइनमेंट की योजना बनाने वाले नियोक्ताओं को कुशल कर्मचारियों के नामांकन में अधिक समय लगने और सीमित प्रतिभा पूलों के लिए घरेलू कंपनियों के साथ प्रतिस्पर्धा का सामना करने के लिए तैयार रहना चाहिए। मानव संसाधन टीमों को भी रोटेशन नीतियों की समीक्षा करनी चाहिए: बाहर जाने वाले कर्मचारियों के स्थान पर स्थानीय विकल्प कम हो सकते हैं क्योंकि नए आगमन की संख्या घट रही है।

अंत में, ये आंकड़े सीधे अल्बानेज़ सरकार के व्यापक प्रवासन सुधारों में योगदान देंगे। मंत्री यह तर्क देते हैं कि कम संख्या आवासीय दबाव को कम करेगी और एजेंसियों को एक “लक्षित, छोटा, बेहतर-नियंत्रित” प्रवासन कार्यक्रम लागू करने की जगह देगी। यह वादा व्यवसायों को कितना आश्वस्त करता है, यह इस बात पर निर्भर करेगा कि वीजा बैकलॉग कितनी जल्दी साफ़ होते हैं—और क्या आगामी बजट उपाय महत्वपूर्ण कौशल श्रेणियों में स्थान बढ़ाएंगे ताकि विवेकाधीन प्रवाह में कमी को पूरा किया जा सके।