हांगकांग इमिग्रेशन विभाग ने 102 लोगों के अवैध मजदूर गिरोह का भंडाफोड़ किया

हांगकांग के इमिग्रेशन विभाग (ImmD) ने अब तक के शहर के सबसे बड़े सीमा-पार अवैध श्रम सिंडिकेट को तोड़ दिया है, जिसमें पिछले सप्ताह की छापेमारी में 102 लोगों को गिरफ्तार किया गया। वरिष्ठ प्रधान इमिग्रेशन अधिकारी टैंग का-फाई के अनुसार, यह कार्रवाई मुख्यभूमि पुलिस के साथ चार महीने की संयुक्त जांच के बाद हुई, जिसने सिंडिकेट की सीमा दोनों ओर की गतिविधियों का पता लगाया।

जांचकर्ताओं का कहना है कि भर्तीकर्ताओं ने एन्क्रिप्टेड मुख्यभूमि चैट समूहों का उपयोग करके निर्माण और रेस्तरां कर्मचारियों को नकद वेतन और आवास का वादा करके हांगकांग लुभाया। पहुंचने पर, कर्मचारियों को कथित तौर पर उच्च गुणवत्ता वाले लेकिन नकली हांगकांग पहचान पत्र दिए गए, जो सिंडिकेट द्वारा किराए पर लिए गए डॉर्मिटरी में रहते थे, और मध्यस्थों के माध्यम से काम पर भेजे जाते थे। नकली पहचान पत्रों ने उन्हें कई कार्यस्थलों पर नियोक्ता जांच और इलेक्ट्रॉनिक प्रवेश प्रणालियों को बायपास करने की अनुमति दी। अधिकारियों का अनुमान है कि इस आपराधिक नेटवर्क ने नकली दस्तावेजों के लिए शुल्क लिया, मासिक किराया वसूला, और प्रत्येक कर्मचारी के वेतन का लगभग 10 प्रतिशत हिस्सा काटा—जिससे इसने एक साल के संचालन में 20 मिलियन हांगकांग डॉलर से अधिक कमाए।



गिरफ्तारियों में दो कथित मास्टरमाइंड, 32-58 वर्ष के 83 संदिग्ध अवैध श्रमिक, और 17 स्थानीय नियोक्ता शामिल हैं, जिन पर उन्हें काम पर रखने का आरोप है। मुख्यभूमि पुलिस ने दस्तावेज़ फर्जीवाड़ा और भर्ती के लिए जिम्मेदार 17 और साथियों को भी गिरफ्तार किया। अधिकारियों ने खोखले किताबों और खाद्य कैनों के अंदर छिपाए गए नकली पहचान पत्रों के ढेर, साथ ही नकली कंपनियों के बीच नकद लेनदेन दिखाने वाली पुस्तिकाएं जब्त कीं।

टैंग ने जोर दिया कि जब्त किए गए पहचान पत्रों की गुणवत्ता "दृश्य रूप से खराब" थी और व्यवसायों को सुरक्षा होलोग्राम और माइक्रो-प्रिंट को अधिक सावधानी से जांचने की सलाह दी। उन्होंने चेतावनी दी कि अवैध श्रमिकों को जानबूझकर काम पर रखने वाले नियोक्ताओं को 3 साल की जेल और 350,000 हांगकांग डॉलर तक का जुर्माना हो सकता है—ऐसे दंडों को 2024 की शुरुआत में हांगकांग के पूर्ण सीमा-पार प्रवाह फिर से शुरू होने के बाद बढ़ती संख्या में लागू किया जा रहा है।

वैश्विक गतिशीलता प्रबंधकों के लिए यह मामला याद दिलाता है कि हांगकांग में महामारी के बाद प्रतिभा की कमी ने कम-कुशल श्रम के लिए एक लाभकारी काला बाजार बना दिया है। कंपनियों को अपने राइट-टू-वर्क जांच को कड़ा करने, सरकार के मुफ्त ऑनलाइन पहचान सत्यापन उपकरण का उपयोग करने, और सफाई, खानपान या लॉजिस्टिक्स स्टाफ प्रदान करने वाले उपठेकेदारों का ऑडिट करने की सलाह दी जाती है। ImmD ने कहा है कि वे व्यस्त लूनर न्यू ईयर छुट्टियों के दौरान, जब मौसमी मांग परंपरागत रूप से बढ़ती है, अप्रत्याशित कार्यस्थल निरीक्षण बढ़ाएंगे।