Il Dipartimento Immigrazione di Hong Kong (ImmD) ha smantellato quella che le autorità definiscono la più grande rete di lavoro illegale transfrontaliero mai scoperta in città, arrestando 102 persone in una serie di raid condotti nell’ultima settimana. Secondo il Senior Principal Immigration Officer Tang Ka-fai, l’operazione è il risultato di un’indagine congiunta durata quattro mesi con la polizia della Cina continentale, che ha tracciato le attività della rete su entrambi i lati del confine.
Gli investigatori spiegano che i reclutatori utilizzavano gruppi di chat criptati sulla terraferma per attirare lavoratori nel settore delle costruzioni e della ristorazione a Hong Kong, promettendo salari in contanti e alloggio. All’arrivo, ai lavoratori venivano consegnate carte d’identità di Hong Kong di alta qualità ma contraffatte, alloggiati in dormitori affittati dalla rete e inviati a lavori organizzati tramite intermediari. Le carte false permettevano loro di eludere i controlli abituali dei datori di lavoro e i sistemi di accesso elettronico in molti cantieri. Le autorità stimano che la rete criminale abbia incassato tariffe per i documenti falsi, affitti mensili e trattenuto circa il 10% dello stipendio di ogni lavoratore, guadagnando oltre 20 milioni di HKD in un anno.
![Il Dipartimento Immigrazione di Hong Kong Smantella una Rete di 102 Lavoratori Irregolari]()
Tra gli arrestati figurano due presunti capi della rete, 83 sospetti lavoratori illegali di età compresa tra 32 e 58 anni e 17 datori di lavoro locali accusati di averli assunti. La polizia della terraferma ha arrestato altri 17 complici responsabili della falsificazione dei documenti e del reclutamento. Gli agenti hanno sequestrato numerose carte d’identità contraffatte nascoste all’interno di libri cavi e lattine di cibo, oltre a registri che documentavano trasferimenti di denaro tra società di comodo.
Tang ha sottolineato che la qualità delle carte sequestrate era “visivamente grossolana” e ha invitato le aziende a controllare con maggiore attenzione ologrammi di sicurezza e microstampe. Ha inoltre avvertito che i datori di lavoro che assumono consapevolmente lavoratori illegali rischiano multe fino a 350.000 HKD e fino a tre anni di carcere, sanzioni applicate con crescente frequenza da quando Hong Kong ha ripreso i flussi transfrontalieri a pieno regime all’inizio del 2024.
Per i responsabili della mobilità globale, il caso rappresenta un monito: la carenza di talenti post-pandemia a Hong Kong ha creato un mercato nero redditizio per la manodopera a bassa specializzazione. Le aziende sono invitate a rafforzare i controlli sul diritto al lavoro, utilizzare lo strumento gratuito di verifica online dei documenti del governo e auditare i subappaltatori che forniscono personale per pulizie, ristorazione o logistica. L’ImmD annuncia un aumento delle ispezioni a sorpresa nei luoghi di lavoro in vista del tradizionale picco di domanda per il Capodanno lunare.
Gli investigatori spiegano che i reclutatori utilizzavano gruppi di chat criptati sulla terraferma per attirare lavoratori nel settore delle costruzioni e della ristorazione a Hong Kong, promettendo salari in contanti e alloggio. All’arrivo, ai lavoratori venivano consegnate carte d’identità di Hong Kong di alta qualità ma contraffatte, alloggiati in dormitori affittati dalla rete e inviati a lavori organizzati tramite intermediari. Le carte false permettevano loro di eludere i controlli abituali dei datori di lavoro e i sistemi di accesso elettronico in molti cantieri. Le autorità stimano che la rete criminale abbia incassato tariffe per i documenti falsi, affitti mensili e trattenuto circa il 10% dello stipendio di ogni lavoratore, guadagnando oltre 20 milioni di HKD in un anno.
Tra gli arrestati figurano due presunti capi della rete, 83 sospetti lavoratori illegali di età compresa tra 32 e 58 anni e 17 datori di lavoro locali accusati di averli assunti. La polizia della terraferma ha arrestato altri 17 complici responsabili della falsificazione dei documenti e del reclutamento. Gli agenti hanno sequestrato numerose carte d’identità contraffatte nascoste all’interno di libri cavi e lattine di cibo, oltre a registri che documentavano trasferimenti di denaro tra società di comodo.
Tang ha sottolineato che la qualità delle carte sequestrate era “visivamente grossolana” e ha invitato le aziende a controllare con maggiore attenzione ologrammi di sicurezza e microstampe. Ha inoltre avvertito che i datori di lavoro che assumono consapevolmente lavoratori illegali rischiano multe fino a 350.000 HKD e fino a tre anni di carcere, sanzioni applicate con crescente frequenza da quando Hong Kong ha ripreso i flussi transfrontalieri a pieno regime all’inizio del 2024.
Per i responsabili della mobilità globale, il caso rappresenta un monito: la carenza di talenti post-pandemia a Hong Kong ha creato un mercato nero redditizio per la manodopera a bassa specializzazione. Le aziende sono invitate a rafforzare i controlli sul diritto al lavoro, utilizzare lo strumento gratuito di verifica online dei documenti del governo e auditare i subappaltatori che forniscono personale per pulizie, ristorazione o logistica. L’ImmD annuncia un aumento delle ispezioni a sorpresa nei luoghi di lavoro in vista del tradizionale picco di domanda per il Capodanno lunare.
Fonte: RTHK
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