O Departamento de Imigração de Hong Kong (ImmD) desmantelou o que as autoridades descrevem como a maior rede de trabalho ilegal transfronteiriço da cidade até hoje, prendendo 102 pessoas em uma série de operações realizadas na última semana. Segundo o Oficial Principal de Imigração Sênior Tang Ka-fai, a ação foi resultado de uma investigação conjunta de quatro meses com a polícia do continente, que rastreou as atividades da quadrilha em ambos os lados da fronteira.
Os investigadores afirmam que recrutadores usavam grupos de chat criptografados no continente para atrair trabalhadores da construção civil e de restaurantes para Hong Kong, prometendo salários em dinheiro e acomodação. Ao chegarem, os trabalhadores recebiam carteiras de identidade de Hong Kong de alta qualidade, porém falsificadas, eram alojados em dormitórios alugados pela quadrilha e enviados para empregos organizados por intermediários. As identidades falsas permitiam que eles evitassem as verificações rotineiras dos empregadores e os sistemas eletrônicos de acesso em muitos locais de trabalho. As autoridades estimam que a rede criminosa cobrava taxas pelos documentos falsos, alugava os dormitórios e descontava cerca de 10% do salário de cada trabalhador — faturando mais de 20 milhões de dólares de Hong Kong durante um ano de operação.
![Departamento de Imigração de Hong Kong Desmantela Rede de Trabalho Ilegal com 102 Pessoas]()
Entre os presos estão dois supostos líderes, 83 trabalhadores ilegais suspeitos, com idades entre 32 e 58 anos, e 17 empregadores locais acusados de contratá-los. A polícia do continente prendeu mais 17 cúmplices responsáveis pela falsificação de documentos e recrutamento. Foram apreendidos grandes quantidades de carteiras de identidade falsas escondidas dentro de livros ocos e latas de alimentos, além de registros que mostravam transferências de dinheiro entre empresas de fachada.
Tang ressaltou que a qualidade das carteiras apreendidas era “visualmente grosseira” e aconselhou as empresas a verificarem com mais atenção os hologramas de segurança e as microimpressões. Ele também alertou que empregadores que contratarem trabalhadores ilegais de forma consciente podem ser multados em até 350 mil dólares de Hong Kong e pegar até três anos de prisão — penalidades que têm sido aplicadas com mais frequência desde que Hong Kong retomou o fluxo total transfronteiriço no início de 2024.
Para gestores de mobilidade global, o caso serve como um alerta de que a escassez de talentos pós-pandemia em Hong Kong criou um mercado negro lucrativo para mão de obra pouco qualificada. As empresas são recomendadas a reforçar as verificações de direito ao trabalho, usar a ferramenta gratuita de verificação de identidade online do governo e auditar os subcontratados que fornecem pessoal para limpeza, alimentação ou logística. O ImmD informou que intensificará as inspeções surpresa nos locais de trabalho na preparação para o movimentado feriado do Ano Novo Lunar, quando a demanda sazonal tradicionalmente aumenta.
Os investigadores afirmam que recrutadores usavam grupos de chat criptografados no continente para atrair trabalhadores da construção civil e de restaurantes para Hong Kong, prometendo salários em dinheiro e acomodação. Ao chegarem, os trabalhadores recebiam carteiras de identidade de Hong Kong de alta qualidade, porém falsificadas, eram alojados em dormitórios alugados pela quadrilha e enviados para empregos organizados por intermediários. As identidades falsas permitiam que eles evitassem as verificações rotineiras dos empregadores e os sistemas eletrônicos de acesso em muitos locais de trabalho. As autoridades estimam que a rede criminosa cobrava taxas pelos documentos falsos, alugava os dormitórios e descontava cerca de 10% do salário de cada trabalhador — faturando mais de 20 milhões de dólares de Hong Kong durante um ano de operação.
Entre os presos estão dois supostos líderes, 83 trabalhadores ilegais suspeitos, com idades entre 32 e 58 anos, e 17 empregadores locais acusados de contratá-los. A polícia do continente prendeu mais 17 cúmplices responsáveis pela falsificação de documentos e recrutamento. Foram apreendidos grandes quantidades de carteiras de identidade falsas escondidas dentro de livros ocos e latas de alimentos, além de registros que mostravam transferências de dinheiro entre empresas de fachada.
Tang ressaltou que a qualidade das carteiras apreendidas era “visualmente grosseira” e aconselhou as empresas a verificarem com mais atenção os hologramas de segurança e as microimpressões. Ele também alertou que empregadores que contratarem trabalhadores ilegais de forma consciente podem ser multados em até 350 mil dólares de Hong Kong e pegar até três anos de prisão — penalidades que têm sido aplicadas com mais frequência desde que Hong Kong retomou o fluxo total transfronteiriço no início de 2024.
Para gestores de mobilidade global, o caso serve como um alerta de que a escassez de talentos pós-pandemia em Hong Kong criou um mercado negro lucrativo para mão de obra pouco qualificada. As empresas são recomendadas a reforçar as verificações de direito ao trabalho, usar a ferramenta gratuita de verificação de identidade online do governo e auditar os subcontratados que fornecem pessoal para limpeza, alimentação ou logística. O ImmD informou que intensificará as inspeções surpresa nos locais de trabalho na preparação para o movimentado feriado do Ano Novo Lunar, quando a demanda sazonal tradicionalmente aumenta.
Fonte: RTHK
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