Departemen Imigrasi Hong Kong Bongkar Sindikat Pekerja Ilegal Beranggotakan 102 Orang

Departemen Imigrasi Hong Kong (ImmD) telah membongkar sindikat pekerjaan ilegal lintas batas terbesar di kota tersebut hingga saat ini, dengan menangkap 102 orang dalam serangkaian razia yang dilakukan selama pekan lalu. Menurut Pejabat Imigrasi Senior Tang Ka-fai, operasi ini merupakan hasil dari penyelidikan bersama selama empat bulan dengan polisi daratan yang melacak aktivitas sindikat di kedua sisi perbatasan.

Penyelidik menyatakan bahwa perekrut menggunakan grup chat terenkripsi di daratan untuk memikat pekerja konstruksi dan restoran ke Hong Kong dengan janji upah tunai dan akomodasi. Setibanya di sana, para pekerja diduga diberikan kartu identitas Hong Kong palsu berkualitas tinggi, ditempatkan di asrama yang disewa oleh sindikat, dan dikirim ke pekerjaan yang diatur melalui perantara. Kartu identitas palsu ini memungkinkan mereka melewati pemeriksaan rutin oleh pemberi kerja dan sistem akses elektronik di banyak lokasi kerja. Pejabat memperkirakan jaringan kriminal ini mengumpulkan biaya untuk dokumen palsu, mengenakan sewa bulanan, dan memotong sekitar 10 persen dari gaji setiap pekerja—menghasilkan lebih dari HK $20 juta selama satu tahun beroperasi.



Penangkapan tersebut mencakup dua tersangka otak sindikat, 83 pekerja ilegal berusia 32-58 tahun, dan 17 pemberi kerja lokal yang diduga mempekerjakan mereka. Polisi di daratan juga menangkap 17 kaki tangan lain yang bertanggung jawab atas pemalsuan dokumen dan perekrutan. Petugas menyita tumpukan kartu identitas palsu yang disembunyikan di dalam buku berlubang dan kaleng makanan, serta buku besar yang menunjukkan transfer uang tunai antar perusahaan cangkang.

Tang menekankan bahwa kualitas kartu identitas yang disita “secara visual kasar” dan mengimbau bisnis untuk memeriksa hologram keamanan dan mikro-cetak dengan lebih teliti. Ia juga memperingatkan bahwa pemberi kerja yang sengaja mempekerjakan pekerja ilegal dapat dikenai denda hingga HK $350.000 dan hukuman penjara tiga tahun—sanksi yang semakin sering diterapkan sejak Hong Kong melanjutkan arus lintas batas penuh pada awal 2024.

Bagi manajer mobilitas global, kasus ini menjadi pengingat bahwa kekurangan tenaga kerja pasca-pandemi di Hong Kong telah menciptakan pasar gelap yang menguntungkan untuk tenaga kerja berkeahlian rendah. Perusahaan didorong untuk memperketat pemeriksaan hak kerja, menggunakan alat verifikasi identitas online gratis dari pemerintah, dan mengaudit subkontraktor yang menyediakan staf kebersihan, katering, atau logistik. ImmD menyatakan akan meningkatkan inspeksi mendadak di tempat kerja menjelang liburan Tahun Baru Imlek yang sibuk, saat permintaan musiman biasanya meningkat tajam.