
14 फरवरी को जारी नए मामले निपटान आंकड़ों से पता चलता है कि अमेरिकी आव्रजन न्यायाधीश शरणार्थी याचिकाओं को अभूतपूर्व दर से 79.6 प्रतिशत अस्वीकार कर रहे हैं, जो 2023 के कैलेंडर वर्ष में लगभग 50 प्रतिशत था। केवल दिसंबर में ही निर्वासन की संख्या 38,000 तक पहुंच गई – जो दो साल पहले के समान महीने की तुलना में दोगुनी है। यह प्रवृत्ति जनवरी 2025 से लागू कड़े नीतिगत बदलावों को दर्शाती है: "विश्वसनीय भय" की परिभाषाओं को सख्त करना, प्रति न्यायाधीश प्रति वर्ष 700 मामलों का कोटा निर्धारित करना, और सैन्य या कानून-प्रवर्तन पृष्ठभूमि वाले दर्जनों नए न्यायाधीशों की नियुक्ति।
जहां समर्थक इन आंकड़ों को "तुच्छ" दावों को छानने के प्रमाण के रूप में देखते हैं, वहीं कानूनी सेवा संगठन कहते हैं कि उचित प्रक्रिया प्रभावित हुई है। अब कई सुनवाई वीडियो के माध्यम से बड़े "असेंबली-लाइन डॉकेट" में होती हैं, जहां वकील तक सीमित पहुंच होती है। व्यावसायिक समूह चिंतित हैं कि यह कठोर न्यायिक माहौल रोजगार-आधारित कार्यवाहियों में भी असर डाल सकता है, जिससे बहुराष्ट्रीय कर्मचारियों का विश्वास कमजोर हो सकता है, जिन्हें संघर्ष-सम्बंधित स्थानांतरणों में शरण मार्ग से स्थायी निवास में बदलना पड़ सकता है।
वैश्विक गतिशीलता प्रबंधकों के लिए बड़ी चिंता प्रणालीगत है: अदालतों में लंबित मामलों की संख्या 3.38 मिलियन तक बढ़ गई है। तेज निपटान दर के बावजूद, शोधकर्ताओं का अनुमान है कि इसे साफ करने में 14 साल लगेंगे। इसका मतलब है कि कतार में फंसे कर्मचारी यात्रा-अधिकार अनुमतियों, हर 540 दिन में कार्य-अनुमति नवीनीकरण, और मानसिक स्वास्थ्य संबंधी दबावों का सामना कर सकते हैं, जो उनकी उत्पादकता को प्रभावित कर सकते हैं।
व्यावहारिक कदमों में जोखिम वाले राष्ट्रीयताओं के लिए प्रवासन योजनाओं में अधिक समय देना, कानूनी शुल्क सहायता प्रदान करना, और उच्च अस्वीकृति वाले क्षेत्रों से शुरू होने वाले स्थानांतरणों के लिए वैकल्पिक गंतव्य – कनाडा या यूरोपीय संघ के सदस्य देशों – पर विचार करना शामिल है। कंपनियों को यह भी ध्यान रखना चाहिए कि क्या कड़े शरणार्थी निर्णय "उत्पीड़न" की व्याख्याओं को मानवीय पैरोल या TPS निर्णयों में प्रभावित करने लगते हैं, जो अक्सर कार्य-अधिकार के लिए पुल का काम करते हैं।
जहां समर्थक इन आंकड़ों को "तुच्छ" दावों को छानने के प्रमाण के रूप में देखते हैं, वहीं कानूनी सेवा संगठन कहते हैं कि उचित प्रक्रिया प्रभावित हुई है। अब कई सुनवाई वीडियो के माध्यम से बड़े "असेंबली-लाइन डॉकेट" में होती हैं, जहां वकील तक सीमित पहुंच होती है। व्यावसायिक समूह चिंतित हैं कि यह कठोर न्यायिक माहौल रोजगार-आधारित कार्यवाहियों में भी असर डाल सकता है, जिससे बहुराष्ट्रीय कर्मचारियों का विश्वास कमजोर हो सकता है, जिन्हें संघर्ष-सम्बंधित स्थानांतरणों में शरण मार्ग से स्थायी निवास में बदलना पड़ सकता है।
वैश्विक गतिशीलता प्रबंधकों के लिए बड़ी चिंता प्रणालीगत है: अदालतों में लंबित मामलों की संख्या 3.38 मिलियन तक बढ़ गई है। तेज निपटान दर के बावजूद, शोधकर्ताओं का अनुमान है कि इसे साफ करने में 14 साल लगेंगे। इसका मतलब है कि कतार में फंसे कर्मचारी यात्रा-अधिकार अनुमतियों, हर 540 दिन में कार्य-अनुमति नवीनीकरण, और मानसिक स्वास्थ्य संबंधी दबावों का सामना कर सकते हैं, जो उनकी उत्पादकता को प्रभावित कर सकते हैं।
व्यावहारिक कदमों में जोखिम वाले राष्ट्रीयताओं के लिए प्रवासन योजनाओं में अधिक समय देना, कानूनी शुल्क सहायता प्रदान करना, और उच्च अस्वीकृति वाले क्षेत्रों से शुरू होने वाले स्थानांतरणों के लिए वैकल्पिक गंतव्य – कनाडा या यूरोपीय संघ के सदस्य देशों – पर विचार करना शामिल है। कंपनियों को यह भी ध्यान रखना चाहिए कि क्या कड़े शरणार्थी निर्णय "उत्पीड़न" की व्याख्याओं को मानवीय पैरोल या TPS निर्णयों में प्रभावित करने लगते हैं, जो अक्सर कार्य-अधिकार के लिए पुल का काम करते हैं।
स्रोत: New York Post
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