ईयू संधि के लॉन्च के साथ ही, ऑस्ट्रिया का अपना «AMPAG» समन्वय कानून 12 जून 2026 से प्रभावी हो गया। संसद ने इसे 20 मई को पारित किया था, यह कानून दस अलग-अलग विधानों में संशोधन करता है – जैसे कि Asylgesetz से लेकर Ausländerbeschäftigungsgesetz तक – ताकि अनावश्यक पाठ हटाया जा सके और जहां ईयू नियमों में विवेकाधिकार हो, वहां «Anschlussnormen» बनाए जा सकें। व्यवसाय के लिए महत्वपूर्ण बदलावों में शामिल हैं: नामित हवाई अड्डों और भूमि टर्मिनलों पर शरण सीमा प्रक्रियाओं के संचालन के लिए कानूनी आधार, EES स्क्रीनिंग के दौरान जबरदस्ती उपायों के उपयोग का स्पष्ट अधिकार, और शरणार्थी आवेदकों को छह महीने बाद रोजगार की सशर्त अनुमति देने वाली नई भाषा (संशोधित Reception Conditions Directive के अनुरूप)। यह कानून प्रशासनिक न्यायालयों के अपीलों पर निर्णय के लिए समयसीमा भी कड़ी करता है (बारह महीने की बजाय छह महीने) – जिससे आवास परमिट कार्यालयों का कार्यभार कम होने की उम्मीद है, जो अक्सर शरण अनुभागों के साथ स्टाफ साझा करते हैं। कुशल कर्मचारियों को प्रायोजित करने वाले नियोक्ताओं को परमिट अस्वीकृति के खिलाफ शिकायतों के त्वरित निपटारे का लाभ मिल सकता है। व्यावहारिक रूप से, वैश्विक गतिशीलता टीमें टेम्पलेट अनुबंधों और एचआर पत्रों में शब्दावली अपडेट जैसे “Flüchtlingseigenschaft” को “Asylstatus” की जगह परखें और सुनिश्चित करें कि कार्य-परिषद समझौते Ausländerbeschäftigungsgesetz के नए अनुभागों का संदर्भ देते हैं।
स्रोत: oesterreich.gv.at
