इमिग्रेशन, रिफ्यूजीज़ और सिटिजनशिप कनाडा (IRCC) 15 जुलाई से एक नए एक-वर्षीय डिजिटल नोमाड वीजा के लिए आवेदन खोलेगा, जो उन रिमोट वर्कर्स के लिए है जो कम से कम C$50,000 सालाना कमाते हैं। यह पायलट प्रोजेक्ट—जिसकी घोषणा 4 जुलाई को हुई थी और IRCC अधिकारियों द्वारा पुष्टि की गई है—शुरुआत में ब्राजील, भारत, दक्षिण अफ्रीका, जर्मनी और यूनाइटेड किंगडम सहित 20 देशों के नागरिकों के लिए उपलब्ध होगा। वीजा धारक कनाडा में कहीं भी 12 महीने तक रह सकते हैं और विदेशी नियोक्ताओं के लिए या फ्रीलांसर के रूप में काम जारी रख सकते हैं। यदि आवेदक अपनी आय और निजी मेडिकल इंश्योरेंस जारी रखने का प्रमाण दे सकें, तो एक बार 12 महीने की अवधि बढ़ाने की अनुमति भी मिलेगी। पूरी प्रक्रिया ऑनलाइन होगी और IRCC 14 दिनों के सेवा मानक का वादा कर रहा है ताकि पुर्तगाल और स्पेन के डिजिटल नोमाड कार्यक्रमों के साथ प्रतिस्पर्धा बनी रहे। सरकार इस कार्यक्रम को उन क्षेत्रीय अर्थव्यवस्थाओं में उच्च आय वाले, गतिशील पेशेवरों को लाने का माध्यम मानती है जहां तकनीकी और क्रिएटिव इंडस्ट्री की प्रतिभा की कमी है। स्टैटिस्टिक्स कनाडा के अनुसार, एक डिजिटल नोमाड 12 महीने के प्रवास के दौरान लगभग C$34,000 स्थानीय खर्च करता है, जिसका मतलब है कि पहले वर्ष में 5,000 वीजा जारी होने पर C$170 मिलियन सीधे उपभोक्ता खर्च के रूप में आएगा। यह नीति कनाडा की दीर्घकालिक प्रतिभा आकर्षण रणनीति के अनुरूप भी है। अधिकारियों का अनुमान है कि तीन वर्षों के भीतर लगभग 30% वीजा धारकों को स्थायी निवास का रास्ता मिलेगा, जैसा कि 2022 के अस्थायी "वर्क-फ्रॉम-कनाडा" उपायों की सफलता से देखा गया, जिसने अंततः 100,000 से अधिक PR आवेदन उत्पन्न किए। HR और ग्लोबल मोबिलिटी टीमों को ध्यान देना चाहिए कि यह वीजा स्थानीय रोजगार की अनुमति नहीं देता। जो रिमोट वर्कर बाद में कनाडाई नौकरी का प्रस्ताव प्राप्त करते हैं, उन्हें सामान्य वर्क परमिट प्रक्रिया में जाना होगा। आवेदकों को अपनी आय का प्रमाण (टैक्स रिटर्न या नियोक्ता पत्र), मेडिकल इंश्योरेंस सर्टिफिकेट और आवास तथा वापसी यात्रा के सबूत अपलोड करने होंगे। नियोक्ताओं को जो इस योजना को भर्ती उपकरण के रूप में उपयोग करना चाहते हैं, उन्हें अनुपालन दायित्वों की समीक्षा करनी चाहिए क्योंकि अक्टूबर से यादृच्छिक ऑडिट शुरू होंगे।
स्रोत: Atlas Guide / Reuters
