Wakil Kementerian Migrasi & Perlindungan Internasional menandatangani perjanjian pelaksanaan pada 4 Desember dengan Organisasi Internasional untuk Migrasi (IOM) untuk membentuk Pusat Pengembalian Sukarela Terbantu (AVR HUB) pertama di Siprus. Proyek senilai CHF 1,05 juta (≈ €1,1 juta) ini dibiayai melalui Kontribusi Kedua Swiss untuk Dana Migrasi Uni Eropa, dan akan menyewa serta merenovasi fasilitas dengan kapasitas 40 tempat tidur yang mempersiapkan pencari suaka rentan untuk kembali dengan bermartabat ke negara asal mereka.
Dalam skema ini, migran yang memilih repatriasi sukarela akan mendapatkan konseling, pemeriksaan medis, pengaturan perjalanan, serta dukungan reintegrasi pasca-kedatangan yang dikoordinasikan oleh petugas kasus IOM. Pusat ini akan memprioritaskan keluarga, anak-anak tanpa pendamping, dan orang dengan kebutuhan medis—kelompok yang saat ini menempati pusat penerimaan yang penuh sesak seperti Pournara dan Kofinou. Fasilitas ini diperkirakan mulai beroperasi pada pertengahan 2026, membantu Siprus memenuhi target UE terkait pengembalian yang manusiawi sekaligus mengurangi tekanan pada kapasitas akomodasi di seluruh pulau.
![Siprus dan IOM Luncurkan Pusat Pengembalian Sukarela Terbantu Senilai €1,1 Juta]()
Konteks: Siprus mencatat tingkat suaka per kapita tertinggi di UE pada 2022-24 dan sejak itu beralih ke strategi “pengembalian terlebih dahulu” yang dipimpin oleh Wakil Menteri Migrasi Nicholas Ioannides. Otoritas melaporkan 3.600 pengembalian sukarela atau paksa dalam tiga kuartal pertama 2025—kenaikan 89% dibandingkan 2022—berkat kerja sama yang lebih erat dengan Frontex dan kedutaan negara asal. AVR HUB menambah infrastruktur khusus, menjawab kritik dari LSM yang menyatakan bahwa para pengembalian sebelumnya tersebar di berbagai unit kepolisian tanpa dukungan khusus.
Dampak bagi pengusaha: Perusahaan yang mempekerjakan warga negara ketiga harus memastikan staf memiliki izin kerja yang sah; para overstay kini lebih mungkin diarahkan melalui jalur pengembalian sukarela karena kapasitas yang tersedia. Manajer mobilitas perlu memberikan informasi kepada karyawan terkait opsi hukum dan jadwal, terutama jika kontrak berakhir secara tiba-tiba. Pusat ini juga menandakan penegakan yang lebih ketat di Garis Hijau, sehingga izin komuter lintas batas akan diawasi lebih ketat.
Langkah selanjutnya: IOM akan segera membuka tender untuk pekerjaan renovasi dan merekrut konselor multibahasa. Pendanaan Swiss untuk langkah-langkah migrasi di Siprus mencapai €10,7 juta untuk 2025-29, dengan proyek tambahan yang direncanakan untuk manajemen kasus digital dan pemantauan reintegrasi. Perusahaan dengan anggaran CSR dapat bermitra dengan IOM dalam modul pelatihan keterampilan bagi para pengembalian, menunjukkan komitmen bisnis yang bertanggung jawab selama Presidensi UE Siprus 2026.
Dalam skema ini, migran yang memilih repatriasi sukarela akan mendapatkan konseling, pemeriksaan medis, pengaturan perjalanan, serta dukungan reintegrasi pasca-kedatangan yang dikoordinasikan oleh petugas kasus IOM. Pusat ini akan memprioritaskan keluarga, anak-anak tanpa pendamping, dan orang dengan kebutuhan medis—kelompok yang saat ini menempati pusat penerimaan yang penuh sesak seperti Pournara dan Kofinou. Fasilitas ini diperkirakan mulai beroperasi pada pertengahan 2026, membantu Siprus memenuhi target UE terkait pengembalian yang manusiawi sekaligus mengurangi tekanan pada kapasitas akomodasi di seluruh pulau.
Konteks: Siprus mencatat tingkat suaka per kapita tertinggi di UE pada 2022-24 dan sejak itu beralih ke strategi “pengembalian terlebih dahulu” yang dipimpin oleh Wakil Menteri Migrasi Nicholas Ioannides. Otoritas melaporkan 3.600 pengembalian sukarela atau paksa dalam tiga kuartal pertama 2025—kenaikan 89% dibandingkan 2022—berkat kerja sama yang lebih erat dengan Frontex dan kedutaan negara asal. AVR HUB menambah infrastruktur khusus, menjawab kritik dari LSM yang menyatakan bahwa para pengembalian sebelumnya tersebar di berbagai unit kepolisian tanpa dukungan khusus.
Dampak bagi pengusaha: Perusahaan yang mempekerjakan warga negara ketiga harus memastikan staf memiliki izin kerja yang sah; para overstay kini lebih mungkin diarahkan melalui jalur pengembalian sukarela karena kapasitas yang tersedia. Manajer mobilitas perlu memberikan informasi kepada karyawan terkait opsi hukum dan jadwal, terutama jika kontrak berakhir secara tiba-tiba. Pusat ini juga menandakan penegakan yang lebih ketat di Garis Hijau, sehingga izin komuter lintas batas akan diawasi lebih ketat.
Langkah selanjutnya: IOM akan segera membuka tender untuk pekerjaan renovasi dan merekrut konselor multibahasa. Pendanaan Swiss untuk langkah-langkah migrasi di Siprus mencapai €10,7 juta untuk 2025-29, dengan proyek tambahan yang direncanakan untuk manajemen kasus digital dan pemantauan reintegrasi. Perusahaan dengan anggaran CSR dapat bermitra dengan IOM dalam modul pelatihan keterampilan bagi para pengembalian, menunjukkan komitmen bisnis yang bertanggung jawab selama Presidensi UE Siprus 2026.
Sumber: Cyprus Business News (CBN)
