
Sebuah dekrit kerajaan yang diterbitkan pada 18 Januari memperketat definisi “pasangan serumah” di Belgia untuk tujuan bantuan sosial mulai 1 Maret 2026. Berdasarkan aturan baru ini, Pusat Kesejahteraan Sosial Publik (CPAS) harus mempertimbangkan penghasilan gabungan setiap orang dewasa yang tinggal di alamat yang sama saat menilai kelayakan tunjangan pendapatan minimum. Menteri Integrasi Sosial Anneleen Van Bossuyt mendorong kebijakan ini meskipun mendapat kritik dari Dewan Negara.
Meskipun dekrit ini bukan undang-undang imigrasi, kebijakan ini berdampak langsung pada warga asing dengan penghasilan rendah atau tidak menentu—seperti pelajar, pencari kerja, dan pekerja yang menunggu persetujuan izin kerja—yang sering berbagi apartemen untuk menghemat biaya. Jika gaji salah satu teman serumah membuat total pendapatan rumah tangga melebihi batas yang ditetapkan, semua penghuni bisa kehilangan hak atas tunjangan.
Para penasihat mobilitas mencatat bahwa perubahan ini menambah kompleksitas saat menugaskan karyawan dengan kontrak lokal Belgia yang mungkin berada di bawah tingkat gaji eksekutif. Perusahaan yang mengandalkan sertifikat CPAS sebagai bukti dukungan akomodasi untuk dokumen relokasi harus memastikan staf mereka masih memenuhi syarat setelah Maret.
Para pengkritik berpendapat reformasi ini melemahkan kohesi sosial dengan menghukum pola hidup bersama yang umum di kalangan migran baru. Pemerintah menanggapi bahwa kebijakan ini akan mengurangi penyalahgunaan bantuan sosial dan menyelaraskan Belgia dengan tes pendapatan reuni keluarga yang lebih ketat yang diterapkan tahun lalu.
Langkah praktis bagi HR meliputi melakukan audit terhadap karyawan asing dengan gaji di bawah ambang batas baru, memperbarui surat penugasan untuk memperjelas tunjangan perumahan, serta menyarankan pelajar atau magang untuk meresmikan sub-kontrak agar pendapatan dilaporkan dengan akurat.
Meskipun dekrit ini bukan undang-undang imigrasi, kebijakan ini berdampak langsung pada warga asing dengan penghasilan rendah atau tidak menentu—seperti pelajar, pencari kerja, dan pekerja yang menunggu persetujuan izin kerja—yang sering berbagi apartemen untuk menghemat biaya. Jika gaji salah satu teman serumah membuat total pendapatan rumah tangga melebihi batas yang ditetapkan, semua penghuni bisa kehilangan hak atas tunjangan.
Para penasihat mobilitas mencatat bahwa perubahan ini menambah kompleksitas saat menugaskan karyawan dengan kontrak lokal Belgia yang mungkin berada di bawah tingkat gaji eksekutif. Perusahaan yang mengandalkan sertifikat CPAS sebagai bukti dukungan akomodasi untuk dokumen relokasi harus memastikan staf mereka masih memenuhi syarat setelah Maret.
Para pengkritik berpendapat reformasi ini melemahkan kohesi sosial dengan menghukum pola hidup bersama yang umum di kalangan migran baru. Pemerintah menanggapi bahwa kebijakan ini akan mengurangi penyalahgunaan bantuan sosial dan menyelaraskan Belgia dengan tes pendapatan reuni keluarga yang lebih ketat yang diterapkan tahun lalu.
Langkah praktis bagi HR meliputi melakukan audit terhadap karyawan asing dengan gaji di bawah ambang batas baru, memperbarui surat penugasan untuk memperjelas tunjangan perumahan, serta menyarankan pelajar atau magang untuk meresmikan sub-kontrak agar pendapatan dilaporkan dengan akurat.
Sumber: VisaHQ Global Mobility News