
Kanada telah membuka jalur cepat bagi dokter yang terlatih secara internasional sebagai bagian dari strategi multi-segi untuk mengatasi kekurangan kronis dalam layanan kesehatan primer dan spesialis. Dalam pembaruan operasional yang diterbitkan pada 10 September 2026 dan dikonfirmasi minggu ini, IRCC berjanji akan memproses aplikasi izin kerja yang didukung oleh pemberi kerja untuk dokter yang dinominasikan provinsi hanya dalam 14 hari.
Pada saat yang sama, Express Entry kini memiliki kategori khusus pekerjaan untuk dokter dengan pengalaman minimal satu tahun di Kanada, dengan batas skor Comprehensive Ranking System (CRS) jauh di bawah undian umum terbaru. Kebijakan ini muncul setelah tingkat kekosongan yang mengkhawatirkan dilaporkan oleh otoritas kesehatan provinsi. Menurut Canadian Institute for Health Information, lebih dari 17 persen posisi dokter keluarga di luar kota besar belum terisi pada awal 2026, yang menyebabkan peningkatan penggunaan ruang gawat darurat untuk perawatan dasar.
Provinsi kini dapat mengeluarkan surat dukungan bersamaan dengan sertifikat nominasi mereka, memungkinkan rumah sakit untuk merekrut dokter dalam beberapa minggu sementara proses pengajuan status penduduk tetap dokter tersebut berjalan di tingkat federal. Dokter di luar negeri juga mendapat manfaat: Ottawa telah mengalokasikan 5.000 kuota tambahan dalam Provincial Nominee Program (PNP) khusus untuk dokter yang memiliki tawaran kerja atau surat niat. Para nominasi ini berhak menggunakan jalur izin kerja 14 hari, memungkinkan mereka mulai praktik—dengan syarat lisensi provinsi—hampir seketika.
Bukti awal menunjukkan minat yang kuat: undian Express Entry khusus dokter pada 3 September mengundang 229 kandidat dengan skor CRS hanya 198, sekitar 320 poin lebih rendah dibandingkan undian umum yang berlangsung bersamaan. Penting untuk dicatat, persetujuan imigrasi tidak menggantikan regulasi profesional. Setiap provinsi memiliki badan lisensi medis sendiri, dan kredensial asing harus dinilai sesuai standar Kanada.
Meski begitu, proses imigrasi yang dipermudah menghilangkan hambatan logistik besar: pemberi kerja tidak perlu lagi menunggu kandidat selama enam bulan atau lebih saat aplikasi izin kerja diproses dalam antrean biasa. Bagi rumah sakit internasional dan agen perekrutan, pesan ini jelas: Kanada secara aktif mencari talenta medis asing, menawarkan jalur penduduk tetap yang mencakup pasangan dokter, anak-anak, bahkan cucu yang menjadi tanggungan.
Apakah pasokan tenaga medis ini akan cukup cepat meredakan tekanan di ruang tunggu akan bergantung pada kecepatan lisensi provinsi dan persaingan global untuk tenaga kesehatan.
Pada saat yang sama, Express Entry kini memiliki kategori khusus pekerjaan untuk dokter dengan pengalaman minimal satu tahun di Kanada, dengan batas skor Comprehensive Ranking System (CRS) jauh di bawah undian umum terbaru. Kebijakan ini muncul setelah tingkat kekosongan yang mengkhawatirkan dilaporkan oleh otoritas kesehatan provinsi. Menurut Canadian Institute for Health Information, lebih dari 17 persen posisi dokter keluarga di luar kota besar belum terisi pada awal 2026, yang menyebabkan peningkatan penggunaan ruang gawat darurat untuk perawatan dasar.
Provinsi kini dapat mengeluarkan surat dukungan bersamaan dengan sertifikat nominasi mereka, memungkinkan rumah sakit untuk merekrut dokter dalam beberapa minggu sementara proses pengajuan status penduduk tetap dokter tersebut berjalan di tingkat federal. Dokter di luar negeri juga mendapat manfaat: Ottawa telah mengalokasikan 5.000 kuota tambahan dalam Provincial Nominee Program (PNP) khusus untuk dokter yang memiliki tawaran kerja atau surat niat. Para nominasi ini berhak menggunakan jalur izin kerja 14 hari, memungkinkan mereka mulai praktik—dengan syarat lisensi provinsi—hampir seketika.
Bukti awal menunjukkan minat yang kuat: undian Express Entry khusus dokter pada 3 September mengundang 229 kandidat dengan skor CRS hanya 198, sekitar 320 poin lebih rendah dibandingkan undian umum yang berlangsung bersamaan. Penting untuk dicatat, persetujuan imigrasi tidak menggantikan regulasi profesional. Setiap provinsi memiliki badan lisensi medis sendiri, dan kredensial asing harus dinilai sesuai standar Kanada.
Meski begitu, proses imigrasi yang dipermudah menghilangkan hambatan logistik besar: pemberi kerja tidak perlu lagi menunggu kandidat selama enam bulan atau lebih saat aplikasi izin kerja diproses dalam antrean biasa. Bagi rumah sakit internasional dan agen perekrutan, pesan ini jelas: Kanada secara aktif mencari talenta medis asing, menawarkan jalur penduduk tetap yang mencakup pasangan dokter, anak-anak, bahkan cucu yang menjadi tanggungan.
Apakah pasokan tenaga medis ini akan cukup cepat meredakan tekanan di ruang tunggu akan bergantung pada kecepatan lisensi provinsi dan persaingan global untuk tenaga kesehatan.
Sumber: IRCC.com