I certificati di polizia restano il principale ostacolo mentre i candidati Express Entry si affrettano a rispettare la scadenza di 60 giorni per l'ITA

Un'analisi di CIC News del 3 luglio evidenzia che la mancanza dei certificati di polizia continua a essere la principale causa per cui i candidati Express Entry non riescono a presentare un dossier completo per la residenza permanente entro i 60 giorni obbligatori successivi all'invito. Sebbene le linee guida federali invitino i candidati a richiedere i certificati non appena entrano nel pool, molti aspettano di ricevere l'Invito a Presentare la Domanda (ITA), una scelta che può rivelarsi fatale quando le autorità di alcuni paesi impiegano mesi per rilasciare i documenti. Immigration, Refugees and Citizenship Canada richiede un certificato di polizia per ogni paese in cui il candidato ha vissuto per almeno sei mesi dall’età di 18 anni, escluso il Canada. I candidati che non riescono a fornire il certificato entro il 60° giorno devono caricare una lettera dettagliata di spiegazione e la prova di aver tentato di ottenere il documento; in caso contrario, la domanda viene considerata incompleta e respinta. L’articolo consiglia ai candidati – e ai consulenti che li assistono – di iniziare a raccogliere i certificati di polizia molto prima di ricevere l’ITA, soprattutto per paesi come Cina, Nigeria e Brasile, dove i tempi di elaborazione possono superare le 12 settimane. Viene inoltre spiegata la politica di IRCC che consente di utilizzare una “lettera di richiesta” come documento provvisorio per quei paesi che rilasciano il certificato solo dopo una richiesta formale da parte delle autorità canadesi. Dal punto di vista della mobilità aziendale, la scadenza degli ITA ritarda le date di inizio, compromette la pianificazione del personale e può costringere le aziende a ripubblicare le Valutazioni dell’Impatto sul Mercato del Lavoro o a perdere candidati qualificati a favore di giurisdizioni con procedure più rapide. Le aziende dovrebbero quindi informare i lavoratori sponsorizzati sui tempi necessari per la documentazione e, quando possibile, coprire le spese per l’ottenimento di più certificati di polizia. Considerando i tempi attuali di elaborazione di Express Entry, che variano da sei a otto settimane una volta presentata una domanda completa, una gestione proattiva dei documenti rappresenta probabilmente l’ultima grande variabile che le aziende possono controllare per accelerare il percorso del candidato verso la residenza permanente e, di conseguenza, garantire una stabilità a lungo termine della forza lavoro.