香港での移民摘発、違法就労者と雇用主26人を逮捕

香港入境事務處は11月14日に市内全域で実施した一斉摘発「ソードフィッシュ作戦」において、違法就労が疑われる18人の労働者と8人の雇用主を含む計26人を逮捕しました。摘発はレストランや小売店、建設現場など52か所に及びました。

逮捕者には外国人家事労働者やビザ条件を超えて就労していたとされるオーバーステイヤーが含まれています。雇用主は違法就労者の雇用が認められた場合、最高15万香港ドルの罰金と1年の懲役刑が科される可能性があります。入境事務處は、雇用前に香港の永住者身分証または渡航書類の確認を徹底するよう改めて強調しました。



企業の人事・海外派遣担当者に向けては、派遣社員や扶養家族がビザで明確に許可されていない限り、有償・無償を問わず就労してはならないというメッセージが示されています。パスポートのスキャン、ビザステータスの確認、記録の保存といった監査可能なオンボーディング手続きが、コンプライアンス確保の重要な対策です。

摘発では人身取引（TIP）の兆候に関する初期調査も行われ、被害者と認定された場合はシェルターの提供や医療・カウンセリング支援が受けられます。入境事務處は市民に対し、違法就労の疑いがある場合は24時間対応のホットラインやオンラインフォームでの通報を呼びかけています。

今回の摘発は主に小規模雇用主を対象としていますが、大手多国籍企業も第三者業者のコンプライアンス条項を見直し、連帯責任や企業イメージの毀損を避ける必要があります。