警察の内部情報で判明、スペインの大規模な移民合法化が最大100万人に恩恵か

スペインで議論を呼んでいる不法移民の特別な在留資格付与が、これまでの予想をはるかに上回る規模であることが明らかになった。2月17日に報道機関にリークされた国立移民・国境管理センター（CNIF）の29ページに及ぶ「リスク分析」では、スペインに既に居住している75万人から100万人が、政府が4月1日から発行を予定している1年更新可能な在留・就労許可の対象となる可能性があると推計している。これまで政府の説明では約50万人が対象とされていた。

草案によれば、申請者は2025年12月31日までに少なくとも5か月間スペインに物理的に滞在していることを証明し、犯罪歴がないことが条件となる。特に、まだ審理中の庇護申請者も申請経路を変更できるため、さらに25万～35万人の潜在的申請者が加わる見込みだ。警察の分析官は、比較的緩やかな書類要件（母国の警察証明書の代わりに宣誓書が認められる場合もある）により、承認率がほぼ100％に達する可能性があると警告している。



政府支持者は、長期居住者の合法化により労働搾取の抑制、税収の増加、ホスピタリティ、農業、高齢者介護分野の慢性的な人手不足の緩和が期待できると主張している。バレアレス諸島のホテル協会からアンダルシアの農業協同組合まで、多くの業界団体は影の労働力を正式に労働市場に組み込むこの措置を概ね歓迎している。一方で、CNIFの報告書は外国人局の業務負担増、書類偽造の急増、制度の情報が広まることで他のシェンゲン協定加盟国からの不法移民の「二次移動」が懸念されると指摘している。

政治的には、この数字が議論の焦点を一新した。保守派の国民党は社会党主導の連立政権が誘引効果を過小評価していると非難し、極右のボックス党は大量の合法化がEUの送還政策に違反するとして法的措置を取ると表明している。欧州委員会は火曜日に、合法化は各国の主権事項であるとしつつも、マドリードに対してシェンゲンの一体性を損なわないよう求めた。

企業の人事担当者にとって重要なのはタイミングだ。配偶者や不安定な在留資格のスタッフを抱える人事チームは、4月から6月の3か月間で正式な就労許可を取得する必要があるが、現代ヨーロッパで最大規模の制度の導入に伴い、予約の混雑や書類の真正性に対する厳格な審査に備える必要がある。