スペインの出入国管理窓口が来週にも機能停止の危機に陥る全国的なストライキは回避されました。木曜遅く、CCOOとCSIFの労働組合は、包摂省と最終合意に達し、10～18％の給与引き上げと、今春の特別な在留資格申請増加に対応するため700人の追加ケースワーカー採用が決まりました。現場の職員は、申請件数が最大50万件に達する可能性があり、すでに予約が数か月先まで埋まっているサービスが逼迫すると警告していました。合意では、残業予算の確保、大量の企業申請向けの迅速処理ルートの設置、そして老朽化したメルクリオITシステムの7月までのアップグレードが約束されています。これにより、労組は4月22日から予定されていたストライキ通知を撤回しました。スペインにスタッフを移す企業にとって、この合意は極めて重要です。予約カレンダーは開いたままで、高度技能ビザ（HQA、ICT、起業家法許可）の平均処理期間を20営業日以内に維持することが省から約束されています。ただし、法律事務所は、対面申請が4月20日に始まると遅延が再び増える可能性があるため、早めの申請と予約状況のこまめな確認を推奨しています。この一連の動きは、たとえ企業に有利な政策変更であっても、追加のリソースが伴わなければ運用に大きな混乱をもたらすことを示しています。人事のモビリティチームは、短期的に審査が遅れる可能性を考慮し、主要都市圏外での書類提出時の宅配費用も予算に組み込むべきでしょう。
出典： Euronews
