イタリアのデジタルノマドビザが本格始動、リモート人材の受け入れを加速

イタリアは2026年3月18日、待望のデジタルノマドビザ（DNV）を静かに開始しました。これは3月2日に官報で実施令が公布されたことによるものです。このプログラムにより、場所にとらわれない働き方をするプロフェッショナルが、イタリアで最長1年間（更新可能）合法的に生活・就労できる道が開かれました。イタリアの法人設立や現地雇用条件の受け入れは不要です。

実施令によれば、申請者は年間約28,000ユーロの総収入を証明する必要があります。これは国の医療免除基準の3倍にあたる金額で、スペイン（34,188ユーロ）やポルトガル（44,160ユーロ）と比べて低く、南ヨーロッパの大規模市場の中で最もアクセスしやすい選択肢となっています。さらに、申請者は6か月以上のリモートワーク実績、包括的な健康保険、初回滞在の宿泊証明も求められます。



申請手続きは、申請者の法的居住地を管轄するイタリア領事館が担当します。これは「ビザショッピング」が認められていないため、重要なポイントです。初期の報告によると、申請処理期間は申請数の少ない地域（例：ウェリントン）で約3週間、多い都市（例：ニューヨーク）では指紋登録の遅延もあり8週間に及ぶこともあります。発給数の上限は発表されていませんが、内務省は7月に第1四半期の承認データを公表する予定です。

企業にとっては、これまでグレーゾーンだった非EUスタッフのイタリア長期滞在が正式に認められることになります。多国籍企業は、収入と保険の条件を満たす従業員を、現地の労働登録をせずにプロジェクトや一時的なチームローテーションで派遣可能です。ただし、税務専門家は12か月間で183日を超える滞在はイタリアの税務居住を生じさせるため、企業は厳密な管理体制が必要と警告しています。

欧州のリモートワーク競争の中で、イタリアの参入はフランスやドイツなどまだノマドビザを導入していない隣国への競争圧力を高めます。ミラノ、トリノ、ナポリなどの都市は、これまでスペインやポルトガルを選んでいたデジタルプロフェッショナルを誘致するため、コワーキングスペースや補助付き住宅のマーケティングを強化しています。利用者が増えれば、家族帯同の追加オプションや高収入者向けの迅速更新手続きなど、さらなる政策の見直しも期待されます。