호주 과학기술협회(STA)는 의회가 새로 시작한 숙련 이민의 경제적 가치에 관한 조사에 제출한 자료를 통해 인재 부족 위기를 경고했다. 2026년 2월 10일 발표된 이 보고서는 이민 프로그램이 조정되지 않으면 향후 5년 내에 호주가 10만 명 이상의 엔지니어, 데이터 과학자 및 고급 전문 인력을 크게 부족하게 될 수 있다고 경고했다.
STA는 처리 기간이 길어지고 영주권 취득 경로가 불확실해지면서 호주의 국제 경쟁력이 약화되었다고 지적했다. 이에 국가적으로 중요한 직종에 대해 ‘레드카펫’ 서비스 모델을 도입할 것을 촉구했다. 여기에는 30일 내 비자 결정, 유사 관할구역의 기술 평가 자동 인정, 호주 고용주를 위해 해외에서 근무한 기간을 포함한 5년 내 시민권 취득 경로가 포함된다.
![캔버라, STEM 인력 부족 심화에 숙련 이민 정책 강화 촉구]()
또한 이 보고서는 지역별 영향도 강조했다. 서호주와 퀸즐랜드의 광업 및 재생에너지 프로젝트에서 STEM 분야의 절반 이상이 채워지지 않아 수십억 달러 규모의 투자가 지연되고 있다. STA는 국내 대학에서 배출되는 박사 인력이 부족해 이 격차를 메우지 못하고 있으며, 전문 인력 수입 실패가 에너지 전환, 디지털 방위 프로젝트, AUKUS 잠수함 건조 사업을 지연시킬 위험이 있다고 경고했다.
고용주를 위한 가장 실질적인 권고안으로는 초기 경력 연구자를 위한 낮은 급여 기준과 배우자 취업 권한 자동 부여를 포함한 글로벌 인재 비자 확대를 제안했다. STA는 이 조치들이 스타트업과 대학의 이주 비용 부담을 줄여줄 것이라고 설명했다.
6월에 공동 이민 상임위원회가 보고서를 발표할 예정인 가운데, 업계 단체들은 예산 전 로비 활동에서 이 결과를 더욱 부각시킬 것으로 보인다. 국제 인력을 의존하는 기업들은 이번 조사를 면밀히 주시해야 하며, 권고안이 호주의 향후 숙련 이민 계획과 신규 인력 도입 속도를 결정할 가능성이 크다.
STA는 처리 기간이 길어지고 영주권 취득 경로가 불확실해지면서 호주의 국제 경쟁력이 약화되었다고 지적했다. 이에 국가적으로 중요한 직종에 대해 ‘레드카펫’ 서비스 모델을 도입할 것을 촉구했다. 여기에는 30일 내 비자 결정, 유사 관할구역의 기술 평가 자동 인정, 호주 고용주를 위해 해외에서 근무한 기간을 포함한 5년 내 시민권 취득 경로가 포함된다.
또한 이 보고서는 지역별 영향도 강조했다. 서호주와 퀸즐랜드의 광업 및 재생에너지 프로젝트에서 STEM 분야의 절반 이상이 채워지지 않아 수십억 달러 규모의 투자가 지연되고 있다. STA는 국내 대학에서 배출되는 박사 인력이 부족해 이 격차를 메우지 못하고 있으며, 전문 인력 수입 실패가 에너지 전환, 디지털 방위 프로젝트, AUKUS 잠수함 건조 사업을 지연시킬 위험이 있다고 경고했다.
고용주를 위한 가장 실질적인 권고안으로는 초기 경력 연구자를 위한 낮은 급여 기준과 배우자 취업 권한 자동 부여를 포함한 글로벌 인재 비자 확대를 제안했다. STA는 이 조치들이 스타트업과 대학의 이주 비용 부담을 줄여줄 것이라고 설명했다.
6월에 공동 이민 상임위원회가 보고서를 발표할 예정인 가운데, 업계 단체들은 예산 전 로비 활동에서 이 결과를 더욱 부각시킬 것으로 보인다. 국제 인력을 의존하는 기업들은 이번 조사를 면밀히 주시해야 하며, 권고안이 호주의 향후 숙련 이민 계획과 신규 인력 도입 속도를 결정할 가능성이 크다.
