미국의 중소 수입업체들이 위구르 강제노동 방지법(UFLPA)을 근거로 한 미국 세관국경보호청(CBP)의 압류 통지로 새로운 준수 리스크에 직면하고 있습니다. 8월 3일 국토안보부(DHS)가 43개 중국 기업을 UFLPA 대상 기업 목록에 대규모로 추가한 이후, 집행 활동이 급증해 10월 12일 다수의 압류 조치가 발표됐다고 무역 금융 플랫폼 BeanCount가 상세히 설명했습니다. 이 법에 따르면 신장 지역과 연관된 것으로 의심되는 상품은 강제노동으로 생산된 것으로 간주되며, 수입업체가 30일 이내에 명확하고 설득력 있는 반증을 제시해야만 통관이 허용됩니다. 적시 재고 관리에 의존하는 기업들은 통지서가 발부되는 순간부터 시간이 촉박해지며, 이때 상품은 보세창고에 보관되어 보관료가 발생할 수 있습니다. BeanCount는 즉각적인 대응책으로 전 공급망의 소유권 증빙서류 확보, 1차 및 2차 공급업체의 진술서 확보, 가능하다면 동위원소 면화 원산지 검사 제출을 권고합니다. 중국에서 대규모 조달을 하는 기업은 증거 수집 기간 동안 체선료 부담을 완화할 수 있는 자유무역지대 전략도 재검토해야 합니다. 직원 이동팀도 관련 정보를 공유해야 하는데, 가구부터 판촉용 물품까지 이주 화물이 압류 대상 기업에서 조달한 섬유나 전자제품을 포함할 경우 압류될 수 있기 때문입니다. 이동 관리자들은 이주 직원들에게 구매 영수증을 보관하고 배송 지연에 대비하도록 안내해야 합니다. CBP는 다음 기업 목록 업데이트 시기를 밝히지 않았으나, 무역 법률 전문가들은 강력한 감사 체계가 마련될 때까지 분기별 확장이 이어질 것으로 전망합니다. 전담 무역 준수 인력이 없는 기업은 단가가 다소 상승하더라도 장기적으로는 조달처 다변화가 비용 절감에 유리할 수 있습니다.
출처: BeanCount.io
