Kumpulan masyarakat sivil membunyikan amaran pada 12 Disember 2025 selepas kebocoran maklumat menunjukkan bahawa Setiausaha Dalam Negeri, Shabana Mahmood, akan mencadangkan penggantian status pelarian tetap dengan kebenaran bergilir selama dua setengah tahun, yang boleh dibatalkan apabila negara asal individu dianggap selamat. Menurut Morning Star, pakej yang akan datang juga menggandakan tempoh tinggal untuk penempatan tetap kepada 20 tahun dan menghapuskan kewajipan undang-undang untuk menyediakan sokongan suaka kepada pemohon yang diklasifikasikan sebagai "boleh bekerja".
Organisasi advokasi termasuk Majlis Pelarian dan Majlis Pelarian Scotland berkata perubahan ini akan memerangkap orang dalam keadaan tidak menentu dan memaksa ramai bekerja secara tidak sah, sekaligus melemahkan penguatkuasaan pasaran buruh ketika denda sivil semakin meningkat. Mereka juga memberi amaran bahawa majikan mungkin menghadapi peningkatan pertanyaan pengesahan hak bekerja apabila status visa menjadi lebih rumit dan terhad masa.
![Para Aktivis Kutuk Rancangan ‘Status Pelarian Sementara’ Menjelang Pengumuman Kerajaan]()
Setiausaha Dalam Negeri mempertahankan cadangan itu sebagai "misi moral" untuk memulihkan keyakinan terhadap sistem imigresen dan merujuk kepada reformasi gaya Denmark yang katanya telah mengurangkan kemasukan sambil mengekalkan laluan untuk penempatan kecemasan. Kumpulan perniagaan belum mengeluarkan komen rasmi, tetapi penganalisis menyatakan bahawa menjadikan status pelarian bersifat sementara boleh mengurangkan akses kepada kemahiran dalam sektor seperti penjagaan kesihatan dan logistik yang kini merekrut pelarian melalui laluan Pekerja Mahir selepas penempatan tetap.
Mana-mana rang undang-undang perlu diluluskan oleh kedua-dua Dewan awal tahun 2026 untuk berkuat kuasa sebelum pilihan raya umum akan datang. Syarikat yang menggaji atau menaja kakitangan berlatarkan kemanusiaan harus memantau jadual perundangan dan bersedia mengemas kini dasar sumber manusia dengan cepat jika rejim baru dilaksanakan.
Organisasi advokasi termasuk Majlis Pelarian dan Majlis Pelarian Scotland berkata perubahan ini akan memerangkap orang dalam keadaan tidak menentu dan memaksa ramai bekerja secara tidak sah, sekaligus melemahkan penguatkuasaan pasaran buruh ketika denda sivil semakin meningkat. Mereka juga memberi amaran bahawa majikan mungkin menghadapi peningkatan pertanyaan pengesahan hak bekerja apabila status visa menjadi lebih rumit dan terhad masa.
Setiausaha Dalam Negeri mempertahankan cadangan itu sebagai "misi moral" untuk memulihkan keyakinan terhadap sistem imigresen dan merujuk kepada reformasi gaya Denmark yang katanya telah mengurangkan kemasukan sambil mengekalkan laluan untuk penempatan kecemasan. Kumpulan perniagaan belum mengeluarkan komen rasmi, tetapi penganalisis menyatakan bahawa menjadikan status pelarian bersifat sementara boleh mengurangkan akses kepada kemahiran dalam sektor seperti penjagaan kesihatan dan logistik yang kini merekrut pelarian melalui laluan Pekerja Mahir selepas penempatan tetap.
Mana-mana rang undang-undang perlu diluluskan oleh kedua-dua Dewan awal tahun 2026 untuk berkuat kuasa sebelum pilihan raya umum akan datang. Syarikat yang menggaji atau menaja kakitangan berlatarkan kemanusiaan harus memantau jadual perundangan dan bersedia mengemas kini dasar sumber manusia dengan cepat jika rejim baru dilaksanakan.
Sumber: Morning Star
