Ontario beri mata tambahan kepada pekerja berpendapatan tinggi dalam aliran imigresen wilayah yang diperbaharui

Ontario telah mengubah sistem pemarkahan bagi aliran Keutamaan Tenaga Kerja yang baharu—sebahagian daripada penstrukturan semula Program Penamaan Pendatang Baru Ontario (OINP) tahun ini—dengan memberi ganjaran kepada calon yang dapat membuktikan pendapatan Kanada sekurang-kurangnya C$80,000 dalam tempoh setahun. Perubahan ini diumumkan pada 7 Oktober 2026 dan disahkan oleh OINP pada 8 Oktober, menambah 10 mata tertinggi pada faktor “sejarah pendapatan” yang digunakan untuk mengukur Ekspresi Minat (EOI). Pemohon hanya perlu mempunyai satu tahun cukai yang layak dalam tempoh lima tahun lalu, disahkan melalui Notis Penilaian Agensi Hasil Kanada. OINP menyatakan penyesuaian ini telah secara automatik diterapkan kepada semua EOI yang sudah ada dalam sistem; tiada tindakan diperlukan daripada pendaftar. Aliran Keutamaan Tenaga Kerja menggabungkan lapan aliran tawaran pekerjaan majikan sebelum ini pada musim panas ini, menjadikannya laluan tunggal bagi kebanyakan pekerja asing yang ingin mendapatkan penamaan Ontario. Oleh kerana jemputan dikeluarkan mengikut skor EOI, bonus ini boleh meningkatkan peluang calon dalam sektor yang sangat diperlukan—terutamanya IT, kewangan dan kejuruteraan—yang menerima gaji tahap atas. Bagi majikan, langkah ini selaras dengan matlamat Ontario menggunakan PNP untuk mengekalkan bakat bernilai tinggi yang terbukti, bukan sekadar mengisi kekosongan jawatan. Namun, perunding memberi amaran bahawa pekerja berpendapatan rendah mungkin menghadapi kesukaran untuk mendapatkan penamaan kecuali pusingan akan datang dibahagikan mengikut pekerjaan atau wilayah. Pusingan jemputan Keutamaan Tenaga Kerja seterusnya dijangka berlangsung lewat bulan ini. Pemerhati akan memerhatikan sama ada skor had minimum meningkat akibat mata tambahan bagi pendapatan tinggi ini.