Een federale rechtbank in San Francisco vaardigde op 31 december 2025 een landelijke voorlopige voorziening uit die het Department of Homeland Security (DHS) verbiedt om de tijdelijke beschermde status (TPS) voor ongeveer 89.000 staatsburgers uit Honduras, Nepal en Nicaragua te beëindigen.
Rechter Trina Thompson vond geloofwaardig bewijs dat de beëindigingen werden beïnvloed door discriminerende vooroordelen, verwijzend naar publieke uitspraken van voormalig president Donald Trump en huidig minister van Binnenlandse Veiligheid Kristi Noem, die immigranten uit de betrokken landen negatief en op raciale wijze afschilderden. De uitspraak stelde ook vast dat DHS onvoldoende rekening had gehouden met de situatie in de landen zelf — van de verwoestingen na orkanen in Honduras tot de politieke instabiliteit in Nicaragua — voordat werd besloten dat het veilig was voor de begunstigden om terug te keren.
![Amerikaanse rechter blokkeert beëindiging van TPS voor Honduras, Nepal en Nicaragua]()
De voorlopige voorziening herstelt de werkvergunning en bescherming tegen uitzetting voor duizenden TPS-houders, van wie velen al meer dan twintig jaar in de Verenigde Staten wonen en werkzaam zijn in essentiële sectoren zoals de gezondheidszorg, bouw en voedselvoorziening. Werkgevers met grote Centraal-Amerikaanse personeelsbestanden voorkomen zo een grote uitstroom aan het begin van 2026, terwijl HR-teams moeten controleren of automatische verlengingen van Employment Authorization Documents (EAD) correct zijn verwerkt in de Form I-9 systemen.
In de praktijk leidt de uitspraak tot uiteenlopende gevolgen voor verschillende TPS-groepen. Het Hooggerechtshof stond eerder deze maand toe dat de regering de TPS voor Venezolanen beëindigt, waardoor de rechtsstrategie en politieke context blijven bepalen welke groepen beschermd worden. Multinationals met een arbeidsbestand van verschillende nationaliteiten moeten de ontwikkelingen per geval nauwlettend volgen en budgetteren voor advies over naleving. Het TPS-herbenoemingsbeleid uit de Biden-periode, waarop veel bedrijven vertrouwden om hun personeelsbestand te stabiliseren, blijft onzeker nu het verkiezingsjaar nadert.
Hoewel de overheid naar verwachting in beroep gaat, zal de voorlopige voorziening waarschijnlijk maandenlang van kracht blijven, waardoor werkgevers en getroffen werknemers de tijd krijgen om EAD’s te verlengen en langetermijnimmigratiestrategieën te verkennen, zoals familie- of werkgerelateerde sponsoring.
Rechter Trina Thompson vond geloofwaardig bewijs dat de beëindigingen werden beïnvloed door discriminerende vooroordelen, verwijzend naar publieke uitspraken van voormalig president Donald Trump en huidig minister van Binnenlandse Veiligheid Kristi Noem, die immigranten uit de betrokken landen negatief en op raciale wijze afschilderden. De uitspraak stelde ook vast dat DHS onvoldoende rekening had gehouden met de situatie in de landen zelf — van de verwoestingen na orkanen in Honduras tot de politieke instabiliteit in Nicaragua — voordat werd besloten dat het veilig was voor de begunstigden om terug te keren.
De voorlopige voorziening herstelt de werkvergunning en bescherming tegen uitzetting voor duizenden TPS-houders, van wie velen al meer dan twintig jaar in de Verenigde Staten wonen en werkzaam zijn in essentiële sectoren zoals de gezondheidszorg, bouw en voedselvoorziening. Werkgevers met grote Centraal-Amerikaanse personeelsbestanden voorkomen zo een grote uitstroom aan het begin van 2026, terwijl HR-teams moeten controleren of automatische verlengingen van Employment Authorization Documents (EAD) correct zijn verwerkt in de Form I-9 systemen.
In de praktijk leidt de uitspraak tot uiteenlopende gevolgen voor verschillende TPS-groepen. Het Hooggerechtshof stond eerder deze maand toe dat de regering de TPS voor Venezolanen beëindigt, waardoor de rechtsstrategie en politieke context blijven bepalen welke groepen beschermd worden. Multinationals met een arbeidsbestand van verschillende nationaliteiten moeten de ontwikkelingen per geval nauwlettend volgen en budgetteren voor advies over naleving. Het TPS-herbenoemingsbeleid uit de Biden-periode, waarop veel bedrijven vertrouwden om hun personeelsbestand te stabiliseren, blijft onzeker nu het verkiezingsjaar nadert.
Hoewel de overheid naar verwachting in beroep gaat, zal de voorlopige voorziening waarschijnlijk maandenlang van kracht blijven, waardoor werkgevers en getroffen werknemers de tijd krijgen om EAD’s te verlengen en langetermijnimmigratiestrategieën te verkennen, zoals familie- of werkgerelateerde sponsoring.
Bron: Reuters
Hoe VisaHQ kan helpen
VisaHQ vereenvoudigt de visumaanvraag voor particulieren en bedrijven. Bekijk de actuele reisvereisten, bereid de benodigde documenten voor en beheer uw aanvraag online via het VisaHQ-portaal voor Verenigde Staten.Meer van Verenigde Staten
Bekijk alles
Massachusetts-rechtbank stopt beëindiging van TPS voor Zuid-Soedanezen vlak voor deadline
CBP Schakelt Over op Elektronische Betalingen voor Alle Terugbetalingen van Douanerechten, Reactieperiode Gaat van Start
