Włoski Portale Visti zawiesza działanie na całym świecie w dniach 12–18 lutego z powodu dużej migracji do chmury

Włoskie Ministerstwo Spraw Zagranicznych poinformowało zaledwie na nieco ponad trzy tygodnie przed planowaną przerwą, że globalna platforma e-wizowa Portale Visti zostanie całkowicie wyłączona od godziny 18:00 (CET) w czwartek 12 lutego do północy w środę 18 lutego. Krótkie oświadczenie opublikowane przez Ambasadę Włoch w Maskacie 25 stycznia potwierdza, że wszystkie powiązane „aplikacje informatyczne” zostaną zamrożone podczas przejścia na nową architekturę opartą na chmurze.

Portale Visti to kluczowy system włoskiej sieci wizowej, łączący ponad 120 konsulatów oraz liczne centra outsourcingowe prowadzone przez VFS Global i TLScontact. W czasie przerwy nie będzie można rezerwować nowych terminów, drukować wiz ani uzyskiwać dostępu do oczekujących spraw. Pracodawcy przenoszący pracowników do Włoch oraz organizatorzy podróży służbowych muszą się więc liczyć z nieuniknionym sześciodniowym przestojem w procesowaniu wniosków.



Źródła konsularne przekazały Global Mobility News, że aktualizacja ma na celu uczynienie Portale Visti kompatybilnym z dwoma unijnymi projektami zarządzania granicami, które zostaną uruchomione w latach 2025-26: biometrycznym Systemem Wejścia/Wyjścia (EES) oraz systemem autoryzacji podróży ETIAS. Umieszczenie bazy danych wiz w nowoczesnym środowisku chmurowym powinno również ograniczyć powtarzające się awarie podczas tzw. „click-day”, które utrudniały ubiegłoroczne przydziały wiz w ramach decreto-flussi.

Zespoły zajmujące się mobilnością korporacyjną są zalecane, by w miarę możliwości przyspieszyć składanie wniosków wizowych lub odłożyć podróże na koniec lutego. Podróżni, którzy muszą wyjechać w drugiej połowie miesiąca, powinni sprawdzić, czy ich lokalna placówka może wystawić ręcznie wizy laissez-passer o ograniczonej ważności, co czasem jest dopuszczalne w nagłych przypadkach medycznych lub humanitarnych. Firmy realizujące duże programy rekrutacji absolwentów w marcu — powszechne w sektorach dóbr luksusowych i motoryzacyjnym — powinny poinformować działy HR i onboarding o nadchodzącym zatorze.

Choć wyłączenie systemu w połowie lutego spowoduje krótkotrwałe utrudnienia, prawnicy imigracyjni pozytywnie oceniają tę zmianę. „Platforma działa na kodzie z 2007 roku” — zauważa prawniczka z Mediolanu, Paola De Angelis. „Jeśli Włochy chcą pozostać konkurencyjne na rynku talentów, niezbędny jest odporny system natywny dla chmury.”