Opłata 2000 AUD za wizę studencką sprowadza liczbę zapisów do australijskich szkół języka angielskiego do najniższego poziomu od 20 lat

Sektor intensywnych kursów języka angielskiego dla zagranicznych studentów (ELICOS) w Australii odnotował bezprecedensowy spadek nowych zapisów o 39% po wprowadzeniu w lipcu 2025 roku bezzwrotnej opłaty wizowej w wysokości 2000 AUD za wniosek o wizę studencką podklasy 500. Najnowsze dane Ministerstwa Spraw Wewnętrznych z 21 lutego 2026 roku pokazują, że ogólna liczba złożonych wniosków o wizę studencką spadła o 14% rok do roku, jednak kursy wyłącznie językowe ucierpiały znacznie bardziej, osiągając najniższy poziom zapisów od początku prowadzenia statystyk w 2006 roku. Organizacja branżowa English Australia wskazuje, że opłata stanowi teraz 30-40% całkowitego kosztu typowego 12-tygodniowego programu językowego, co skłania wrażliwych na cenę studentów do wyboru alternatywnych kierunków, takich jak Kanada, Irlandia czy Malta. Prywatne szkoły zgłaszają odrzucenia wniosków na poziomie ponad 25%, gdyż kandydaci obawiają się ryzyka utraty opłaty wizowej w przypadku odmowy wizy. Dostawcy usług edukacyjnych ostrzegają, że już utracono od 5 do 9 tysięcy miejsc pracy na pełen etat i prognozują kolejne zamknięcia, jeśli nie zostaną wprowadzone ulgi. Rząd Albaneza argumentuje, że opłata jest potrzebna do przywrócenia integralności systemu po wzroście tzw. „przeskakiwania wiz”, ale przyznał, że obecnie rozważa jej zmianę przed budżetem majowym 2026 roku. Organizacje branżowe lobbują za wprowadzeniem opłaty uzależnionej od długości kursu lub ponownym wprowadzeniem częściowych zwrotów. Domagają się także priorytetowego rozpatrywania wniosków „prawdziwych tymczasowych uczestników” zapisanych na akredytowane ścieżki językowe, które bezpośrednio prowadzą do studiów wyższych lub programów migracji kwalifikowanej. Dla międzynarodowych firm, które polegają na krajowym szkoleniu językowym przed zadaniami technicznymi, obecna sytuacja już powoduje praktyczne problemy. Korporacje planują wyższe budżety na czesne w Sydney, Melbourne i Brisbane oraz rozważają rozwiązania hybrydowe lub zagraniczne, dopóki polityka się nie ustabilizuje. Menedżerowie ds. mobilności doradzają również pracownikom, by zdawali testy językowe za granicą, aby uniknąć australijskiej opłaty. Niezależnie od wybranego modelu, dane z 21 lutego pokazują, że ceny wiz mogą mieć równie duży wpływ na przepływy mobilności jak limity czy kwoty. Firmy, których ścieżki rozwoju talentów zależą od australijskiego systemu edukacji i zatrudnienia, powinny uważnie śledzić kolejne decyzje rządu.