Kanada podnosi progi płacowe LMIA w ramach Programu Tymczasowych Pracowników Zagranicznych od 17 lipca 2026 roku
IRCC wstrzymuje nowe nabory na sponsorowanie rodziców i dziadków, by uporać się z zaległościami
Alberta i Kolumbia Brytyjska wysłały 1 453 prowincjonalne zaproszenia w ciągu 48 godzin
Najnowsze wiadomości
Dym z pożarów lasów skłania Environment Canada do ponownego ogłoszenia pomarańczowego alertu jakości powietrza dla Toronto i południowego Ontario
Environment Canada ponownie wprowadziło pomarańczowy alert jakości powietrza dla Toronto i południowego Ontario z powodu intensywnego dymu z pożarów lasów. Mieszkańcy i turyści są proszeni o ograniczenie aktywności na zewnątrz. Słaba widoczność już spowodowała odwołanie wydarzeń plenerowych i może zakłócić loty, ruch drogowy oraz bezpieczeństwo pracowników. Pracodawcy powinni uruchomić plany awaryjne, zapewnić maski z wysoką filtracją oraz rozważyć pracę zdalną dla dotkniętych pracowników i podróżujących służbowo.
Uzgodniono otwarcie Międzynarodowego Mostu Gordie Howe 27 lipca, co zwiększy mobilność transgraniczną
Kanadyjscy i amerykańscy negocjatorzy sfinalizowali warunki otwarcia Międzynarodowego Mostu Gordie Howe 27 lipca. Sześciopasmowa przeprawa ma odciążyć chroniczne korki na Moście Ambasadora, obniżyć koszty łańcucha dostaw oraz wprowadzić nowoczesne technologie obsługi granicznej. Podróżujący służbowo i przewoźnicy zyskają natychmiastowe oszczędności czasu, choć firmy powinny uważnie obserwować początkowe problemy operacyjne.
Kanada wznawia przetwarzanie wniosków LMIA dla nisko płatnych stanowisk w ośmiu regionach po spadku bezrobocia poniżej 6%
ESDC zniósł moratorium na rozpatrywanie wniosków o zezwolenia na pracę (LMIA) dla nisko płatnych stanowisk w ośmiu dużych miastach, w tym w Halifax, Winnipeg i Reginie, po spadku lokalnego bezrobocia poniżej 6%. Pracodawcy w tych regionach mogą ponownie zatrudniać zagranicznych pracowników na niższe stawki, podczas gdy w czterech innych miastach wprowadzono nowe zawieszenia. Takie podejście, dostosowane do specyfiki regionów, pozwala Ottawie równoważyć potrzeby rynku pracy z priorytetami zatrudnienia krajowego oraz daje planistom mobilności nowe możliwości w zakresie zatrudniania pracowników na poziomie podstawowym.