ฟินแลนด์ปรับขึ้นค่าธรรมเนียมการดำเนินการขอเข้าเมือง เมื่ออัตราค่าธรรมเนียมใหม่ปี 2026 เริ่มบังคับใช้

สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองฟินแลนด์ (Migri) เริ่มต้นปี 2026 ด้วยการปรับขึ้นค่าธรรมเนียมการดำเนินการขอเข้าเมืองสูงสุดในรอบกว่าสิบปี ตั้งแต่เวลา 00:00 น. วันที่ 1 มกราคม 2026 ค่าธรรมเนียมการยื่นคำร้องขอถิ่นที่อยู่ถาวรแบบอิเล็กทรอนิกส์เพิ่มขึ้น 58% เป็น 380 ยูโร ส่วนการยื่นแบบกระดาษมีค่าใช้จ่าย 600 ยูโร

ใบอนุญาตทำงานและศึกษาครั้งแรกเพิ่มขึ้นเป็น 750 ยูโรออนไลน์ และ 800 ยูโรแบบกระดาษ แม้แต่การขอต่ออายุแบบง่าย ๆ ก็มีค่าธรรมเนียม 210 ยูโร ขณะที่คำร้องขอคุ้มครองระหว่างประเทศยังคงได้รับการยกเว้นค่าธรรมเนียม

เจ้าหน้าที่กระทรวงมหาดไทยระบุว่าอัตราค่าธรรมเนียมใหม่นี้มีเป้าหมายเพื่อทำให้ Migri “สมดุลทางการเงิน” โดยย้ายภาระค่าใช้จ่ายการบริหารจากผู้เสียภาษีไปยังผู้ยื่นคำร้อง ปริมาณคำร้องลดลงเกือบ 30% ตั้งแต่ปี 2024 เนื่องจากเศรษฐกิจฟินแลนด์ชะลอตัว ส่งผลให้ต้นทุนเฉลี่ยต่อกรณีสูงขึ้น รายงานประจำปี 2025 ของ Migri ระบุว่า ค่าใช้จ่ายบุคลากรคิดเป็น 71% ของงบประมาณทั้งหมด ซึ่งกระทรวงต้องการจำกัดให้อยู่ที่ 65% ผ่านการใช้ระบบอัตโนมัติและรายได้ค่าธรรมเนียมที่สูงขึ้น



สำหรับนายจ้างที่พึ่งพาผู้มีทักษะต่างชาติ ค่าธรรมเนียมที่สูงขึ้นนี้มาเพิ่มภาระจากเกณฑ์คุณสมบัติที่เข้มงวดขึ้นซึ่งจะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 8 มกราคม 2026 (ระยะเวลาการพำนักที่ยาวขึ้นและความสามารถทางภาษาเป็นข้อบังคับ) วิศวกรซอฟต์แวร์คนเดียวที่ย้ายมาพร้อมคู่สมรสและบุตรสองคนจะต้องจ่ายค่าธรรมเนียมรัฐบาลสำหรับใบอนุญาตครั้งแรกถึง 3,100 ยูโร ซึ่งเกือบเป็นสองเท่าของปี 2025 บริษัทข้ามชาติหลายแห่งกำลังทบทวนงบประมาณการเคลื่อนย้ายบุคลากร และอาจจ่ายล่วงหน้าค่าธรรมเนียมเพิ่มเติม (เช่น ค่าธรรมเนียมใบอนุญาตครอบครัว) เพื่อรักษาความสามารถในการแข่งขันในตลาดแรงงานที่เข้มงวดของฟินแลนด์

บริษัทควรตรวจสอบกระบวนการยื่นคำร้องที่มีอยู่ทันที: คำร้องที่ยื่นก่อนปีใหม่จะได้รับการดำเนินการตามอัตราค่าธรรมเนียมเดิม แต่การแก้ไข ยื่นซ้ำ หรือเอกสารที่ขาดหลังวันที่ 1 มกราคม จะถูกคิดค่าธรรมเนียมใหม่ นายจ้างควรปรับประมาณการค่าใช้จ่ายสำหรับการต่ออายุในปี 2026–27 แจ้งให้พนักงานที่ถูกส่งไปปฏิบัติงานรับทราบการเปลี่ยนแปลง และพิจารณาว่าค่าธรรมเนียมที่สูงขึ้นจะส่งผลต่อความคุ้มค่าของการส่งพนักงานไปทำงานระยะสั้นเทียบกับการจ้างงานในประเทศหรือไม่

สุดท้าย ที่ปรึกษาด้านการเข้าเมืองเตือนว่าการปรับขึ้นค่าธรรมเนียมอาจทำให้มีการยื่นคำร้องแบบ “ทำเอง” เพิ่มขึ้น ซึ่งเสี่ยงต่อคำร้องที่ไม่สมบูรณ์และเวลาการดำเนินการที่ยาวนานขึ้น ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลจึงควรเพิ่มความเข้มงวดในการตรวจสอบคุณภาพเอกสารและให้คำแนะนำที่ชัดเจนแก่พนักงานเคลื่อนที่เพื่อหลีกเลี่ยงการถูกปฏิเสธที่มีค่าใช้จ่ายสูง