
Рада Міністрів Польщі ухвалила поправку до Спеціального закону про допомогу громадянам України, яка продовжує всі права, пов’язані з тимчасовим захистом у ЄС — легальне перебування, доступ до ринку праці, медичне обслуговування та соціальні виплати — до 4 березня 2026 року. Ця міра гарантує статус приблизно одному мільйону українців, які втекли від російського вторгнення і залишаються в Польщі.
Водночас Варшава переходить від надзвичайного прийому до інтеграції. Загальнонаціональна мережа Національних центрів інтеграції об’єднає регіональні органи влади з НУО для надання курсів польської мови, оцінки навичок і підбору роботи, використовуючи дані з нового інформаційного порталу «Українці в Польщі». Цей інструмент відстежує працевлаштування, отримання соціальних виплат і відвідування шкіл на рівні повітів, надаючи роботодавцям детальну карту ринку праці.
Для мобільних команд продовження терміну усуває ризик різкого припинення: українські працівники можуть і надалі працювати за спрощеною процедурою повідомлення, а не через повне оформлення дозволу на роботу. Компанії, які планують розширення, можуть аналізувати портал, щоб визначити, де зосереджені кваліфіковані кандидати — від центрів спільних послуг у Кракові до промислових районів Сілезії.
Варто звернути увагу на два важливі моменти. З 2026 року основна дитяча допомога у розмірі 800+ зможе отримуватися лише за умови працевлаштування хоча б одного з батьків, що, ймовірно, стимулюватиме більше отримувачів до офіційного працевлаштування. Незаписані в систему дорослі українці втратять частину безкоштовних медичних послуг, що підвищить цінність медичного страхування, яке надають роботодавці. Також кадрові служби повинні враховувати зростання вартості послуг електронного порталу МОС при переході біженців на стандартні дозволи на проживання.
Водночас Варшава переходить від надзвичайного прийому до інтеграції. Загальнонаціональна мережа Національних центрів інтеграції об’єднає регіональні органи влади з НУО для надання курсів польської мови, оцінки навичок і підбору роботи, використовуючи дані з нового інформаційного порталу «Українці в Польщі». Цей інструмент відстежує працевлаштування, отримання соціальних виплат і відвідування шкіл на рівні повітів, надаючи роботодавцям детальну карту ринку праці.
Для мобільних команд продовження терміну усуває ризик різкого припинення: українські працівники можуть і надалі працювати за спрощеною процедурою повідомлення, а не через повне оформлення дозволу на роботу. Компанії, які планують розширення, можуть аналізувати портал, щоб визначити, де зосереджені кваліфіковані кандидати — від центрів спільних послуг у Кракові до промислових районів Сілезії.
Варто звернути увагу на два важливі моменти. З 2026 року основна дитяча допомога у розмірі 800+ зможе отримуватися лише за умови працевлаштування хоча б одного з батьків, що, ймовірно, стимулюватиме більше отримувачів до офіційного працевлаштування. Незаписані в систему дорослі українці втратять частину безкоштовних медичних послуг, що підвищить цінність медичного страхування, яке надають роботодавці. Також кадрові служби повинні враховувати зростання вартості послуг електронного порталу МОС при переході біженців на стандартні дозволи на проживання.
Джерело: VisaHQ Global Mobility News
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Польща.Більше від Польща
Переглянути всі
Новий електронний портал MOS у Польщі стає єдиним каналом подачі заяв на посвідку на проживання, уряд збільшує збори вчетверо
Польща вводить обов’язкове використання електронного порталу MOS і вчетверо підвищує збори за посвідки на проживання в рамках масштабної реформи імміграції, що набирає чинності у 2026 році