15 червня 2026 року Франція прокинулася в умовах кардинально зміненої міграційної ситуації в Європі. О 00:00 набув чинності Міграційний та притулковий пакт, ухвалений у 2024 році, що замінив давні правила Дубліна, які довго створювали напругу для країн на передовій. Для Франції зміни відчутні одразу: кожен нелегальний прибулець на зовнішньому кордоні Шенгену — включно з заморськими територіями країни — тепер має бути зареєстрований протягом семи днів, пройти біометричну перевірку та швидкий огляд безпеки й здоров’я. Мета — гарантувати, що особи, які навряд чи отримають захист або становлять ризик, не потраплять у Шенгенську зону без обліку.
Паризький уряд останні два роки переписував внутрішні нормативи, щоб узгодити їх із пактом. Указ від 6 червня привів у відповідність Кодекс в’їзду, перебування іноземців та права на притулок із текстом ЄС, встановивши жорсткі терміни для Французького офісу імміграції та інтеграції (OFII) щодо розгляду справ. За новими правилами, заяви на притулок, визнані «очевидно необґрунтованими», можуть бути відхилені протягом 12 тижнів, а успішні заявники отримають уніфіковані стандарти прийому — юридичну допомогу, професійну підтримку та курси інтеграції, визначені на рівні ЄС.
![Новий пакт ЄС щодо міграції та притулку набирає чинності: що зміниться для Франції?]()
Для компаній, які переміщують працівників до Франції, найпомітнішим наслідком пакту стане передбачуваність на кордоні. Єдині правила перевірки мають зменшити ризик випадкових поліцейських контролів, які іноді затримували керівників із паспортами третіх країн під час транзиту через аеропорт Париж-Шарль-де-Голль. Водночас роботодавцям варто готуватися до жорсткішого контролю за перевищенням термінів перебування та переміщеннями всередині Шенгену: посилена біометрія Eurodac ускладнить «скидання» візового лічильника шляхом короткочасного виїзду з блоку.
Міграційні експерти також звертають увагу на новий обов’язковий «механізм солідарності». Якщо Франція зіткнеться з раптовим напливом морських прибульців у своїх Атлантичній чи Середземноморській зонах, інші країни ЄС мають надати місця для релокації або фінансову підтримку. Навпаки, французькі платники податків долучаться до витрат, якщо тиск переміститься до Італії, Греції чи Іспанії — ці витрати вже враховуються у бюджеті на 2027 рік.
Практично HR-відділам слід переглянути політику мобільності: для працівників із короткостроковими візами змін не буде, але відряджені з тимчасовими дозволами на проживання можуть стикнутися з додатковими перевірками при кожному перетині зовнішнього кордону Шенгену. Забезпечення їх актуальними службовими листами та наявність біометричних паспортів допоможе швидко проходити нові автоматизовані пункти контролю.
Паризький уряд останні два роки переписував внутрішні нормативи, щоб узгодити їх із пактом. Указ від 6 червня привів у відповідність Кодекс в’їзду, перебування іноземців та права на притулок із текстом ЄС, встановивши жорсткі терміни для Французького офісу імміграції та інтеграції (OFII) щодо розгляду справ. За новими правилами, заяви на притулок, визнані «очевидно необґрунтованими», можуть бути відхилені протягом 12 тижнів, а успішні заявники отримають уніфіковані стандарти прийому — юридичну допомогу, професійну підтримку та курси інтеграції, визначені на рівні ЄС.
Для компаній, які переміщують працівників до Франції, найпомітнішим наслідком пакту стане передбачуваність на кордоні. Єдині правила перевірки мають зменшити ризик випадкових поліцейських контролів, які іноді затримували керівників із паспортами третіх країн під час транзиту через аеропорт Париж-Шарль-де-Голль. Водночас роботодавцям варто готуватися до жорсткішого контролю за перевищенням термінів перебування та переміщеннями всередині Шенгену: посилена біометрія Eurodac ускладнить «скидання» візового лічильника шляхом короткочасного виїзду з блоку.
Міграційні експерти також звертають увагу на новий обов’язковий «механізм солідарності». Якщо Франція зіткнеться з раптовим напливом морських прибульців у своїх Атлантичній чи Середземноморській зонах, інші країни ЄС мають надати місця для релокації або фінансову підтримку. Навпаки, французькі платники податків долучаться до витрат, якщо тиск переміститься до Італії, Греції чи Іспанії — ці витрати вже враховуються у бюджеті на 2027 рік.
Практично HR-відділам слід переглянути політику мобільності: для працівників із короткостроковими візами змін не буде, але відряджені з тимчасовими дозволами на проживання можуть стикнутися з додатковими перевірками при кожному перетині зовнішнього кордону Шенгену. Забезпечення їх актуальними службовими листами та наявність біометричних паспортів допоможе швидко проходити нові автоматизовані пункти контролю.
Джерело: EU Reporter
