France Travail проводить вебінар Erasmus+ Mobility для шукачів роботи, які планують стажування в Європі тривалістю від 2 до 6 місяців

France Travail (колишній Pôle Emploi) 22 липня 2026 року розпочала масштабну інформаційну кампанію по всій країні для програми «Un Tremplin pour l’Emploi», яка фінансує стажування за програмою Erasmus+ тривалістю від 2 до 6 місяців у 32 європейських країнах. Віртуальна презентація та окрема колективна інформаційна сесія зібрали сотні шукачів роботи з регіону Нова Аквітанія, а індивідуальні співбесіди заплановані на 28–30 липня. Учасники зберігають право на французькі допомоги по безробіттю, отримують гранти на подорожі та проживання, фінансовані ЄС, а також сертифікат Europass Mobilité, що підтверджує навички, здобуті за кордоном. Програма також передбачає оцінку мовних навичок, онлайн-курси та страхування на випадок репатріації — функції, які знижують адміністративні бар’єри для короткострокових міжнародних стажувань. З точки зору корпоративної мобільності, ініціатива розширює пул талантів із міжнародним досвідом і вже наявним правом на роботу в ЄС/ЄЕЗ. Роботодавці можуть приймати стажерів без необхідності проходити візову бюрократію, а учасники отримують досвід роботи в міжнародних проєктах, що прискорює їхню працевлаштуваність для майбутніх закордонних позицій. France Travail повідомила, що повторить вебінар 22 липня у кожному регіоні до вересня, щоб узгодити з академічним календарем. Компанії, зацікавлені у прийомі стажерів Erasmus+, можуть зареєструватися через новий онлайн-портал, який підбирає профілі кандидатів до організацій-господарів. Агентство наголосило, що стажування можуть проходити з пріоритетом дистанційної роботи за умови, що не менше 50 % робочого часу відбувається у країні призначення — ця гнучкість враховує сучасні гібридні формати роботи. Команди з глобальної мобільності мають стежити за майбутніми регіональними сесіями та розглянути можливість інтеграції програми у ранні кар’єрні мобільні траєкторії або ініціативи з різноманітності у міжнародних призначеннях, адже програма не встановлює вікових обмежень і активно заохочує заявки від недостатньо представлених груп.