Chính phủ dành 2,7 triệu euro hỗ trợ người di cư tại Ireland vượt qua rào cản việc làm

Bộ trưởng Nhà nước về Di cư Colm Brophy đã công bố khoản tài trợ 2,7 triệu euro được đồng tài trợ bởi Liên minh châu Âu cho tám dự án nhằm nâng cao cơ hội việc làm cho người di cư đang sinh sống tại Ireland. Các khoản tài trợ, được công bố vào ngày 22 tháng 12, thuộc Chương trình Hành động Hòa nhập và Việc làm cho Người di cư trong khuôn khổ Chương trình Việc làm, Hòa nhập, Kỹ năng & Đào tạo (EIST) 2021-2027, được Quỹ Xã hội Châu Âu Plus hỗ trợ.

Các sáng kiến thành công bao gồm các lớp học tiếng Anh chuyên biệt cho công việc tại Galway, các chương trình cố vấn kết nối người tị nạn có trình độ với các tập đoàn đa quốc gia tại Cork, và một khóa đào tạo kỹ năng số toàn quốc do liên minh các trường cao đẳng cộng đồng và công ty công nghệ tổ chức. Mỗi dự án sẽ kéo dài từ 18 đến 24 tháng, với tiến độ được đánh giá dựa trên số lượng người tham gia chuyển sang công việc toàn thời gian hoặc đào tạo được công nhận.



Phát biểu về các khoản tài trợ, ông Brophy cho biết nhiều người mới đến phải đối mặt với “khóa ba” gồm rào cản ngôn ngữ, không được công nhận bằng cấp nước ngoài và mạng lưới chuyên nghiệp yếu kém. “Khi Ireland đang tiến gần đến tình trạng gần như toàn dụng, việc thu hẹp những khoảng cách này vừa có lợi cho người di cư vừa có lợi cho nền kinh tế,” ông nói. Bộ Doanh nghiệp ước tính các vị trí tuyển dụng chưa được lấp đầy khiến doanh nghiệp Ireland thiệt hại khoảng 3 tỷ euro mỗi năm do mất năng suất.

Động thái này đã được Ibec và Hiệp hội Doanh nghiệp Nhỏ hoan nghênh, cho rằng nguồn nhân lực này sẽ giúp giảm bớt tình trạng thiếu hụt trong các ngành khách sạn, chăm sóc sức khỏe và công nghệ thông tin. Tuy nhiên, các nhóm vận động cảnh báo thời gian xử lý giấy phép lao động — hiện trung bình khoảng tám tuần đối với giấy phép Kỹ năng Quan trọng — cần được cải thiện để nhà tuyển dụng có thể tận dụng hiệu quả.

Đối với các đội ngũ nhân sự quản lý nhân viên quốc tế, khoản tài trợ mở ra cơ hội hợp tác tiềm năng. Các công ty có thể hướng các vợ/chồng của nhân viên nước ngoài tham gia các khóa học ngôn ngữ và nâng cao kỹ năng đồng thời tận dụng các khoản trợ cấp của chính phủ. Các quản lý di chuyển nên theo dõi trang web EIST để cập nhật các đợt kêu gọi đề xuất tiếp theo vào đầu năm 2026, khi Brussels đã báo hiệu sẽ có thêm nguồn tài trợ ESF+ cho việc hòa nhập người di cư trong năm tới.