Cảnh sát Dubai đang tập trung vào một mối đe dọa ngày càng gia tăng đối với người tìm việc và các phòng nhân sự: những lời mời làm việc và bảo lãnh visa giả mạo khiến tài khoản ngân hàng bị rỗng và nạn nhân bị mắc kẹt không có giấy tờ hợp pháp. Trong hướng dẫn phát hành ngày 20 tháng 1, Trung tâm Chống Gian lận của lực lượng cảnh sát cảnh báo cư dân và người xin việc nước ngoài tránh xa các quảng cáo trên mạng xã hội hứa hẹn việc làm đảm bảo “có visa” đổi lấy khoản phí trả trước.
Các điều tra viên cho biết các kẻ lừa đảo thường sao chép tên các công ty hợp pháp và xây dựng các trang web chuyên nghiệp để tạo lòng tin với nạn nhân. Khi một khoản thanh toán – thường từ 10.000 Dirham trở lên – được chuyển cho “xử lý visa” hoặc “đào tạo”, bọn lừa đảo biến mất. Các vụ gần đây liên quan đến các công ty ma lấy được một số lượng nhỏ visa thật, đưa người lao động đến Dubai rồi ép họ làm việc trái phép cho đến khi giấy phép hết hạn.
![Cảnh sát Dubai nhắm vào đường dây làm giả visa lao động trong chiến dịch chống gian lận mới]()
Chiến dịch truy quét này là một phần của chương trình “Cảnh giác với Gian lận” rộng hơn, cũng xử lý các vụ lừa đảo qua email và các kế hoạch đầu tư giả mạo. Quy định mới yêu cầu các công ty gia hạn giấy phép kinh doanh phải nộp sao kê ngân hàng, hợp đồng thuê nhà Ejari và hóa đơn tiện ích DEWA, khiến các công ty giấy khó qua được kiểm tra cấp phép. Người vi phạm có thể bị phạt tù đến ba năm và phạt tiền nặng theo Điều 451 của luật xử phạt liên bang.
Đối với các chuyên gia di chuyển lao động, cảnh báo này nhấn mạnh việc phải tuyển dụng qua các cơ quan được Bộ cho phép và kiểm tra thẻ doanh nghiệp cùng hạn ngạch trước khi nhận nhân viên. Các tập đoàn đa quốc gia được khuyến cáo hướng dẫn đối tác tuyển dụng nước ngoài – đặc biệt ở Nam Á – về các dấu hiệu cảnh báo: lời mời không mong muốn qua WhatsApp, email miễn phí và yêu cầu thanh toán trước khi có hợp đồng chính thức. Nhân viên đang làm việc tại UAE nghi ngờ bị lừa đảo có thể gọi 901 hoặc sử dụng nền tảng e-crime để báo cáo.
Bằng cách siết chặt vòng vây với các băng nhóm visa giả, Dubai hy vọng bảo vệ sự minh bạch của thị trường lao động và tạo sự yên tâm cho các nhà tuyển dụng hợp pháp rằng nguồn nhân lực vẫn được đảm bảo.
Các điều tra viên cho biết các kẻ lừa đảo thường sao chép tên các công ty hợp pháp và xây dựng các trang web chuyên nghiệp để tạo lòng tin với nạn nhân. Khi một khoản thanh toán – thường từ 10.000 Dirham trở lên – được chuyển cho “xử lý visa” hoặc “đào tạo”, bọn lừa đảo biến mất. Các vụ gần đây liên quan đến các công ty ma lấy được một số lượng nhỏ visa thật, đưa người lao động đến Dubai rồi ép họ làm việc trái phép cho đến khi giấy phép hết hạn.
Chiến dịch truy quét này là một phần của chương trình “Cảnh giác với Gian lận” rộng hơn, cũng xử lý các vụ lừa đảo qua email và các kế hoạch đầu tư giả mạo. Quy định mới yêu cầu các công ty gia hạn giấy phép kinh doanh phải nộp sao kê ngân hàng, hợp đồng thuê nhà Ejari và hóa đơn tiện ích DEWA, khiến các công ty giấy khó qua được kiểm tra cấp phép. Người vi phạm có thể bị phạt tù đến ba năm và phạt tiền nặng theo Điều 451 của luật xử phạt liên bang.
Đối với các chuyên gia di chuyển lao động, cảnh báo này nhấn mạnh việc phải tuyển dụng qua các cơ quan được Bộ cho phép và kiểm tra thẻ doanh nghiệp cùng hạn ngạch trước khi nhận nhân viên. Các tập đoàn đa quốc gia được khuyến cáo hướng dẫn đối tác tuyển dụng nước ngoài – đặc biệt ở Nam Á – về các dấu hiệu cảnh báo: lời mời không mong muốn qua WhatsApp, email miễn phí và yêu cầu thanh toán trước khi có hợp đồng chính thức. Nhân viên đang làm việc tại UAE nghi ngờ bị lừa đảo có thể gọi 901 hoặc sử dụng nền tảng e-crime để báo cáo.
Bằng cách siết chặt vòng vây với các băng nhóm visa giả, Dubai hy vọng bảo vệ sự minh bạch của thị trường lao động và tạo sự yên tâm cho các nhà tuyển dụng hợp pháp rằng nguồn nhân lực vẫn được đảm bảo.
Nguồn: The National
