
Trong một động thái phản đối mạnh mẽ chính sách thay đổi dưới thời Biden bắt đầu từ mùa đông này, Thẩm phán Tòa án Quận Hoa Kỳ Richard Stearns đã ban hành lệnh cấm tạm thời vào cuối ngày thứ Hai, ngăn Cơ quan Thực thi Di trú và Hải quan (ICE) giam giữ những người tị nạn tại Massachusetts chưa đủ một năm để nộp đơn xin trạng thái thường trú hợp pháp (LPR). Vụ kiện—Viện Quốc tế New England kiện ICE—do bốn người tị nạn mới đến cùng tổ chức tái định cư tại Boston bảo trợ họ khởi xướng. Chỉ thị tháng 12 bị phản đối cho phép nhân viên hiện trường đưa người tị nạn trở lại giam giữ để “kiểm tra và xét duyệt nhập cảnh” nếu họ không có thẻ xanh trong vòng 12 tháng kể từ khi đến. Các nhà vận động cho rằng quy định này phá vỡ hàng thập kỷ thực tiễn, theo đó người tị nạn được công nhận hợp pháp và chỉ được khuyến khích nộp đơn điều chỉnh sau một năm. Thẩm phán Stearns đồng ý, cho rằng chính phủ đã nhầm lẫn giữa “giữ trong quyền kiểm soát” và “giam giữ”, và các nguyên đơn có khả năng thắng kiện dựa trên cơ sở pháp lý. Về thực tế, lệnh cấm này bảo vệ khoảng 2.100 người tị nạn sống ở New England—nhiều người làm việc trong ngành khách sạn, chăm sóc sức khỏe và sản xuất—khỏi bị bắt giữ bất ngờ trong khi vụ kiện đang diễn ra. Các nhà tuyển dụng dựa vào lao động tị nạn cho biết phán quyết này tránh được tình trạng thiếu hụt nhân sự trong bối cảnh tỷ lệ thất nghiệp của khu vực dưới 3%. Đối với các nhà quản lý di chuyển toàn cầu, quyết định này nhấn mạnh tầm quan trọng của việc theo dõi tiến trình nộp đơn xin thẻ xanh của nhân viên tị nạn và ghi chép đầy đủ mọi bước. Mặc dù lệnh cấm có phạm vi trên toàn quốc, Bộ An ninh Nội địa có thể kháng cáo hoặc cố gắng ban hành lại chính sách với những điều chỉnh. Các công ty nên thiết lập cảnh báo trong hệ thống nhân sự để theo dõi ngày kỷ niệm một năm và dự trù chi phí pháp lý cho việc nộp đơn điều chỉnh—cũng như kế hoạch dự phòng nếu việc thực thi chính sách được tiếp tục. Vụ kiện cũng phản ánh xu hướng rộng hơn: các tòa án liên bang ngày càng sẵn sàng xem xét kỹ các chỉ thị thực thi pháp luật nếu chúng đi ngược lại thực tiễn lâu đời mà không qua quy trình lấy ý kiến công khai. Khi các vụ kiện ngày càng nhiều, các chương trình di chuyển nhân sự phải theo dõi không chỉ các thay đổi luật mà còn cả các bản ghi nhớ dưới luật có thể thay đổi nghĩa vụ tuân thủ chỉ trong một đêm.
Nguồn: Axios Boston