Vào ngày 30 tháng 6 năm 2026, Tòa án Tối cao Hoa Kỳ đã ra phán quyết mang tính bước ngoặt với tỷ lệ 6-3, bác bỏ sắc lệnh hành pháp của Tổng thống Donald Trump nhằm hạn chế quyền công dân theo luật sinh ra trên đất Mỹ đối với trẻ em sinh ra tại Hoa Kỳ có cha mẹ không phải là công dân hoặc thường trú nhân. Chánh án John Roberts, đại diện cho đa số, khẳng định lại rằng Điều khoản Công dân trong Tu chính án thứ mười bốn trao quyền công dân tự động cho hầu hết trẻ em sinh ra trên đất Mỹ, chỉ trừ một số trường hợp rất hạn chế như nhà ngoại giao và quân địch chiếm đóng. Phán quyết này chấm dứt gần hai năm bất ổn pháp lý gây lo lắng cho sinh viên quốc tế, lao động tạm thời, khách công tác và các tập đoàn đa quốc gia thường xuyên điều chuyển nhân viên sang Mỹ. Nếu sắc lệnh được giữ nguyên, các gia đình có con sinh tại Mỹ mất quyền công dân sẽ phải đối mặt với các vấn đề về visa, chiến lược xuất nhập cảnh phức tạp và các câu hỏi thuế đáng kể. Các nhà tuyển dụng lo ngại về nghĩa vụ tuân thủ bổ sung và trách nhiệm pháp lý đối với người phụ thuộc bị coi là “không có giấy tờ.” Phán quyết này ổn định các chương trình di chuyển nhân sự lâu dài của doanh nghiệp dựa trên quyền công dân theo luật sinh ra cho người phụ thuộc đi cùng nhân viên nước ngoài. Các luật sư về di trú cho biết chính sách nhân sự về nghỉ thai sản, bảo hiểm y tế và cấp hộ chiếu giờ đây có thể tiếp tục theo quy định hiện hành. Các trường đại học tiếp nhận hơn một triệu sinh viên quốc tế mỗi năm cũng tránh được việc phải cấp visa cho trẻ sơ sinh sinh ra trong thời gian học tập. Trong tương lai, các nhóm vận động dự kiến sẽ tiếp tục đề xuất luật thu hẹp quyền công dân, nhưng bất kỳ dự luật nào cũng sẽ đối mặt với những thách thức hiến pháp tương tự như sắc lệnh của Trump đã bị bác bỏ. Hiện tại, các công ty có thể lên kế hoạch điều chuyển nhân viên sang Mỹ mà không phải tính lại tình trạng di trú của con cái sinh tại Mỹ, giữ vững sức hút của nước Mỹ như một trung tâm nhân tài toàn cầu.
