
移民法律从业者正在仔细研读由内政部长托尼·伯克于9月18日签署、9月26日公布的第123号部长指令,该指令彻底改革了决策者如何执行澳大利亚严格的“品格测试”。该指令将于10月31日生效,取代第110号指令,明确将社区安全置于个人情况之上,作为取消或拒签签证时的首要考量。
主要变化包括:一旦非公民被判定犯有家庭暴力罪,无论刑期长短,必须考虑取消签证。指令还要求决策者对涉及胁迫控制、儿童剥削或威胁澳大利亚外交关系的犯罪行为给予“首要权重”。相反,除非能证明存在特殊困难,家庭成员在澳大利亚的影响将成为次要考虑因素。
对于企业流动项目来说,风险极高。持有临时技术短缺签证(482类)的人员若因酒吧斗殴被警方警告,且警方事实显示有人身伤害,签证可能在法院审理前即被取消。赞助大型流动劳动力的雇主——如矿业或建筑公司——必须加强零容忍行为准则,并确保在任何刑事指控发生时员工能获得法律援助。
移民律师警告称,第123号指令的“一次犯错即重罚”基调,可能导致行政上诉法庭的上诉案件激增,而该法庭目前已积压14个月的案件。他们建议赞助方详细记录员工行为,并为签证被取消后紧急遣返做好预算准备。
内政部表示,此次改革是为了恢复公众对移民系统的信心,此前多起暴力犯罪者仍持有签证的高调案件引发关注。然而,维权团体则认为,该指令可能对作为儿童抵澳、与原籍国联系有限的长期居民造成不成比例的惩罚。
主要变化包括:一旦非公民被判定犯有家庭暴力罪,无论刑期长短,必须考虑取消签证。指令还要求决策者对涉及胁迫控制、儿童剥削或威胁澳大利亚外交关系的犯罪行为给予“首要权重”。相反,除非能证明存在特殊困难,家庭成员在澳大利亚的影响将成为次要考虑因素。
对于企业流动项目来说,风险极高。持有临时技术短缺签证(482类)的人员若因酒吧斗殴被警方警告,且警方事实显示有人身伤害,签证可能在法院审理前即被取消。赞助大型流动劳动力的雇主——如矿业或建筑公司——必须加强零容忍行为准则,并确保在任何刑事指控发生时员工能获得法律援助。
移民律师警告称,第123号指令的“一次犯错即重罚”基调,可能导致行政上诉法庭的上诉案件激增,而该法庭目前已积压14个月的案件。他们建议赞助方详细记录员工行为,并为签证被取消后紧急遣返做好预算准备。
内政部表示,此次改革是为了恢复公众对移民系统的信心,此前多起暴力犯罪者仍持有签证的高调案件引发关注。然而,维权团体则认为,该指令可能对作为儿童抵澳、与原籍国联系有限的长期居民造成不成比例的惩罚。
来源: ALC Lawyers