نشر بوابة الهجرة المتخصصة ImmigraFacile في 25 يونيو قائمة محدثة من 12 نقطة للوثائق المطلوبة للشركات الراغبة في توظيف غير مواطني الاتحاد الأوروبي ضمن حصة Decreto Flussi لعام 2026. الدليل، الذي راجعه محامٍ مرخص في شؤون الهجرة، يوضح متطلبات SPID لأصحاب العمل، حدود الدخل، نماذج العقود، و"التصديق المهني" الإلزامي الجديد الذي يجب رفعه على بوابة وزارة الداخلية ALI قبل يوم النقر الذي لم يُعلن بعد هذا العام. رغم صدور مرسوم decreto-flussi منذ عدة أشهر، لا تزال العديد من الشركات الصغيرة والمتوسطة غير مدركة أن كل صاحب عمل يمكنه تقديم طلبات لا تتجاوز ثلاث طلبات، وأن وثائق مثل شهادة صلاحية السكن (idoneità alloggiativa) قد تستغرق أسابيع للحصول عليها من مكاتب البلدية.
![قائمة مراجعة محدثة لحصة العمال المهاجرين في إيطاليا لعام 2026 تدفع أصحاب العمل للاستعجال قبل يوم التقديم الإلكتروني]()
يمكن للشركات التي تبحث عن مزيد من الوضوح بشأن الوثائق المطلوبة أيضًا الاعتماد على VisaHQ، وهي خدمة إلكترونية لتسهيل التأشيرات والهجرة تقدم إرشادات خطوة بخطوة للحصول على تصاريح العمل الإيطالية وحلول الإقامة الأخرى. تجمع بوابتهم الخاصة بإيطاليا (https://www.visahq.com/italy/) النماذج الحالية، معلومات الرسوم، وجداول المعالجة، كما يمكن لمتخصصيهم مراجعة ملفات الطلبات مسبقًا للكشف عن أي نقص، مما يوفر وقتًا ثمينًا قبل اندفاع يوم النقر.
يقول مستشارو الهجرة إن التأخر في تجهيز الوثائق كان السبب الرئيسي لرفض 18% من الطلبات في 2025. الجديد في قائمة 2026 هو تحذير بأن طلبات العمال من بنغلاديش، باكستان، سريلانكا، والمغرب لن تستفيد من مسار "الصمت الموافقة" السريع المعتاد، وستخضع لفحوصات إضافية من مفتشي العمل – وهو بند أُدرج بهدوء في المرسوم الوزاري المشترك هذا العام بعد زيادة في عروض العمل المزيفة في 2025. بالنسبة لمديري التنقل العالمي، الرسالة واضحة: ابدأوا الآن في جمع الإقرارات الضريبية للشركات، شهادات الامتثال DURC، وعقود العمل الموقعة رقميًا. الشركات التي تفوت يوم النقر – حيث تُباع الحصص عادة خلال دقائق – ستضطر للانتظار حتى منتصف 2027 أو اللجوء إلى تصاريح نقل داخل الشركة الأكثر تكلفة. وتفيد ImmigraFacile بارتفاع بنسبة 40% أسبوعًا بعد أسبوع في طلبات الاستشارات منذ نشر القائمة. وتقوم الشركات متعددة الجنسيات الكبرى بجدولة تدقيقات داخلية لأكواد ATECO لضمان تطابق تصنيفات الوظائف مع الفئات الفرعية للحصص، بينما تستعد مكاتب المحاماة لتقديم طلبات جماعية للحصول على بيانات اعتماد SPID لمديري الموارد البشرية الأجانب الذين سيقدمون الطلبات نيابة عن الكيانات الإيطالية.
يمكن للشركات التي تبحث عن مزيد من الوضوح بشأن الوثائق المطلوبة أيضًا الاعتماد على VisaHQ، وهي خدمة إلكترونية لتسهيل التأشيرات والهجرة تقدم إرشادات خطوة بخطوة للحصول على تصاريح العمل الإيطالية وحلول الإقامة الأخرى. تجمع بوابتهم الخاصة بإيطاليا (https://www.visahq.com/italy/) النماذج الحالية، معلومات الرسوم، وجداول المعالجة، كما يمكن لمتخصصيهم مراجعة ملفات الطلبات مسبقًا للكشف عن أي نقص، مما يوفر وقتًا ثمينًا قبل اندفاع يوم النقر.
يقول مستشارو الهجرة إن التأخر في تجهيز الوثائق كان السبب الرئيسي لرفض 18% من الطلبات في 2025. الجديد في قائمة 2026 هو تحذير بأن طلبات العمال من بنغلاديش، باكستان، سريلانكا، والمغرب لن تستفيد من مسار "الصمت الموافقة" السريع المعتاد، وستخضع لفحوصات إضافية من مفتشي العمل – وهو بند أُدرج بهدوء في المرسوم الوزاري المشترك هذا العام بعد زيادة في عروض العمل المزيفة في 2025. بالنسبة لمديري التنقل العالمي، الرسالة واضحة: ابدأوا الآن في جمع الإقرارات الضريبية للشركات، شهادات الامتثال DURC، وعقود العمل الموقعة رقميًا. الشركات التي تفوت يوم النقر – حيث تُباع الحصص عادة خلال دقائق – ستضطر للانتظار حتى منتصف 2027 أو اللجوء إلى تصاريح نقل داخل الشركة الأكثر تكلفة. وتفيد ImmigraFacile بارتفاع بنسبة 40% أسبوعًا بعد أسبوع في طلبات الاستشارات منذ نشر القائمة. وتقوم الشركات متعددة الجنسيات الكبرى بجدولة تدقيقات داخلية لأكواد ATECO لضمان تطابق تصنيفات الوظائف مع الفئات الفرعية للحصص، بينما تستعد مكاتب المحاماة لتقديم طلبات جماعية للحصول على بيانات اعتماد SPID لمديري الموارد البشرية الأجانب الذين سيقدمون الطلبات نيابة عن الكيانات الإيطالية.
