الهجرة واللاجئون والمواطنة في كندا (IRCC) أطلقت أول سحب في مجموعة منتصف سبتمبر بإصدار 576 دعوة لتقديم الطلبات (ITAs) للمرشحين في نظام الدخول السريع الذين يحملون ترشيحًا من إحدى المقاطعات. ونظرًا لأن الترشيح يمنح تلقائيًا 600 نقطة، فقد بلغ الحد الأدنى لنظام التصنيف الشامل (CRS) 734 نقطة، وهو ما يعكس المستوى المتوسط لمعايير برنامج الترشيح الإقليمي (PNP) لهذا العام. وعلى الرغم من أن عدد الدعوات ليس كبيرًا، إلا أن هذا السحب يحافظ على وتيرة IRCC لتجاوز 130,000 دعوة في عام 2026، ويؤكد أن المقاطعات لا تزال جزءًا أساسيًا من استراتيجية أوتاوا لمعالجة نقص المهارات الإقليمية مع الحفاظ على مستويات قبول الفئات الاقتصادية ضمن الخطة الوطنية. يمكن لأصحاب العمل الذين يعتمدون على برامج الهجرة الإقليمية، خاصة في قطاعات الرعاية الصحية والبناء والفرنكوفونية، توقع تحرك سريع لحصص الترشيح خلال فترة القبول في الخريف، مما يجعل التحضير المبكر للوثائق الداعمة أمرًا حيويًا. أمام المرشحين الذين تلقوا الدعوة الآن 60 يومًا لتقديم طلب إلكتروني كامل. من الاعتبارات العملية جدولة الفحوصات الطبية مقدمًا، وجمع شهادات الشرطة لكل بلد أقاموا فيه خلال السنوات العشر الماضية، والتأكد من أن إثبات الأموال يتوافق مع تحديث IRCC في يناير 2026. يجب على أصحاب العمل الذين يرعون العمال الأجانب تذكير المرشحين بأن عدم الالتزام بالموعد النهائي يؤدي إلى إزالة الملف من القائمة بالكامل، وهو خطأ يمكن تجنبه بتنظيم الملفات مسبقًا. بالنسبة لأصحاب العمل ومديري التنقل، يقدم هذا السحب رؤيتين استراتيجيتين: أولًا، ترشيحات PNP تظل أكبر عامل رفع لنقاط CRS؛ لذا ينبغي تقييم ما إذا كان الموظفون الذين تقع نقاطهم في نطاق 500 منخفض يمكنهم الحصول على ترشيح من أونتاريو أو ألبرتا أو كولومبيا البريطانية قبل نفاد الحصص السنوية. ثانيًا، استئناف السحوبات نصف الشهرية "المجمعة" (PNP تليها جولة فئة الخبرة الكندية والجولات القائمة على الفئات) يتيح تخطيطًا أكثر دقة للقوى العاملة فيما يتعلق بانتهاء تصاريح العمل وطلبات تصاريح العمل المفتوحة المؤقتة.
المصدر: CIC News
