
Die US-Mission in Indien hat bestätigt, dass alle Botschafts- und Konsulatsstandorte – darunter Neu-Delhi, Mumbai, Chennai, Hyderabad, Bengaluru und Kolkata – von Mittwoch, dem 24. Dezember, bis Freitag, dem 26. Dezember, geschlossen bleiben. Dies erfolgt in Übereinstimmung mit einer präsidialen Anordnung, die Bundesbehörden an den Tagen rund um Weihnachten schließt. Routinevisa-Interviews, Passverlängerungen und notarielle Dienstleistungen werden ausgesetzt; nur Notfallhilfe in lebensbedrohlichen Situationen ist verfügbar.
Für US-Arbeitgeber könnte der Zeitpunkt kaum ungünstiger sein. Der Dezember ist traditionell die Hauptreisezeit für H-1B- und L-1-Fachkräfte, die vor Beginn der neuen Fiskaljahres-Kontingentsaison ihre Familien besuchen. Bewerber mit Terminen in dieser Woche erhalten eine Absage und müssen neu planen – was aufgrund des chronischen Rückstaus in Indien wahrscheinlich zu Interviewterminen im März oder April führt. Mobility-Manager sollten ihre reisenden Mitarbeiter umgehend informieren, um „Visa-Fallen“ zu vermeiden, die sie im Ausland festhalten könnten.
Studierende mit F-1-Visa, die diesen Monat ihren Abschluss machen und eine Optional Practical Training (OPT) beantragen, stehen vor ähnlichen Problemen: Ohne Rückgabe ihres Passes könnten sie Starttermine verpassen. Universitäten raten Absolventen, im Land zu bleiben, sofern es nicht unbedingt notwendig ist zu reisen. Gleichzeitig werden Angehörige, die auf H-4- oder B-1/B-2-Verlängerungen warten, mit Verzögerungen rechnen müssen, die sich auf Schulbesuche und Krankenversicherungen auswirken können.
Die Schließung unterbricht zudem die Abgabe von Dokumenten über „Drop-Box“-Services sowie die Passabholung, was Tausende von Fällen einfriert. Arbeitgeber sollten mit BAL oder Fragomen India Kontakt aufnehmen, um alternative Bearbeitungen in Drittstaaten wie Singapur oder Vietnam zu prüfen – auch dort sind die Kapazitäten während der Feiertage jedoch begrenzt.
Die konsularischen Dienste sollen am Montag, dem 29. Dezember, wieder aufgenommen werden. Die dreitägige Pause in Kombination mit dem Wochenende führt jedoch zu einer fünftägigen Serviceunterbrechung. Unternehmen sollten mit einer zusätzlichen Verzögerung von mindestens vier bis sechs Wochen bei der Visaerteilung für in Indien ansässige Fachkräfte rechnen und ihre Projektpläne entsprechend anpassen.
Für US-Arbeitgeber könnte der Zeitpunkt kaum ungünstiger sein. Der Dezember ist traditionell die Hauptreisezeit für H-1B- und L-1-Fachkräfte, die vor Beginn der neuen Fiskaljahres-Kontingentsaison ihre Familien besuchen. Bewerber mit Terminen in dieser Woche erhalten eine Absage und müssen neu planen – was aufgrund des chronischen Rückstaus in Indien wahrscheinlich zu Interviewterminen im März oder April führt. Mobility-Manager sollten ihre reisenden Mitarbeiter umgehend informieren, um „Visa-Fallen“ zu vermeiden, die sie im Ausland festhalten könnten.
Studierende mit F-1-Visa, die diesen Monat ihren Abschluss machen und eine Optional Practical Training (OPT) beantragen, stehen vor ähnlichen Problemen: Ohne Rückgabe ihres Passes könnten sie Starttermine verpassen. Universitäten raten Absolventen, im Land zu bleiben, sofern es nicht unbedingt notwendig ist zu reisen. Gleichzeitig werden Angehörige, die auf H-4- oder B-1/B-2-Verlängerungen warten, mit Verzögerungen rechnen müssen, die sich auf Schulbesuche und Krankenversicherungen auswirken können.
Die Schließung unterbricht zudem die Abgabe von Dokumenten über „Drop-Box“-Services sowie die Passabholung, was Tausende von Fällen einfriert. Arbeitgeber sollten mit BAL oder Fragomen India Kontakt aufnehmen, um alternative Bearbeitungen in Drittstaaten wie Singapur oder Vietnam zu prüfen – auch dort sind die Kapazitäten während der Feiertage jedoch begrenzt.
Die konsularischen Dienste sollen am Montag, dem 29. Dezember, wieder aufgenommen werden. Die dreitägige Pause in Kombination mit dem Wochenende führt jedoch zu einer fünftägigen Serviceunterbrechung. Unternehmen sollten mit einer zusätzlichen Verzögerung von mindestens vier bis sechs Wochen bei der Visaerteilung für in Indien ansässige Fachkräfte rechnen und ihre Projektpläne entsprechend anpassen.
Quelle: Times of India