Les autorités fiscales irlandaises et le ministère des Finances ont publié le 22 juillet 2026 leur rapport très attendu sur le modèle proposé de retenue d'impôt électronique (eWHT). Ce document de 38 pages résume les retours des parties prenantes concernant l’application d’un système fiscal numérique à la source pour les prestataires non-résidents, les détachés de courte durée et les plateformes de l’économie collaborative opérant en Irlande.
Selon l’option privilégiée, les entreprises clientes irlandaises devront prélever et reverser la retenue d’impôt électronique à la source lorsqu’elles rémunèrent des prestataires étrangers présents plus de 30 jours sur le territoire au cours d’une période de 12 mois. Point crucial pour les équipes de mobilité internationale, l’administration fiscale confirme que les jours passés pour le traitement des permis de travail, la formation ou les réunions liées à la présidence de l’UE seront pris en compte dans ce seuil, même si aucune imposition irlandaise n’en découle finalement.
Un portail en temps réel, prévu pour 2028, générera des certificats que les prestataires pourront présenter aux contrôles frontaliers et aux organismes de sécurité sociale de leur pays d’origine, réduisant ainsi les risques de double imposition. Ce rapport marque un tournant majeur: la conformité fiscale basculera des déclarations annuelles à un contrôle au niveau des transactions, à l’image du régime de paie en temps réel déjà en vigueur pour les salariés.
![Revenu et Finance publient un rapport de consultation sur la retenue à la source, signalant des modifications pour les sous-traitants entrants]()
Les multinationales employant des ingénieurs en rotation ou des consultants de courte durée devront intégrer la collecte de l’eWHT dans leurs processus d’approbation des déplacements, sous peine d’amendes pouvant atteindre 4 000 € par mission non déclarée. Les petits fournisseurs, notamment les LLP britanniques bénéficiant de l’accès à la zone de voyage commune, feront face à de nouvelles contraintes administratives et pourraient être amenés à recourir à des prestataires locaux de paie.
L’administration fiscale propose également un échange de données réciproque avec les autorités d’immigration. Une fois en place, ce système pourrait automatiquement détecter les dépassements du programme d’exemption de visa de 90 jours et émettre des alertes avant que les prestataires ne franchissent le seuil de résidence de 183 jours.
Les organisations professionnelles saluent la clarté apportée, mais insistent sur l’importance d’utiliser cette période de deux ans pour aligner les règles avec les dispositions du modèle de convention fiscale de l’OCDE. Un atelier technique public est prévu en octobre 2026. Les entreprises sont invitées à commencer dès maintenant à recenser leurs prestataires et à consulter leurs fournisseurs de paie, la consultation laissant entendre que des rapports pilotes pourraient débuter dès le troisième trimestre 2027.
Selon l’option privilégiée, les entreprises clientes irlandaises devront prélever et reverser la retenue d’impôt électronique à la source lorsqu’elles rémunèrent des prestataires étrangers présents plus de 30 jours sur le territoire au cours d’une période de 12 mois. Point crucial pour les équipes de mobilité internationale, l’administration fiscale confirme que les jours passés pour le traitement des permis de travail, la formation ou les réunions liées à la présidence de l’UE seront pris en compte dans ce seuil, même si aucune imposition irlandaise n’en découle finalement.
Un portail en temps réel, prévu pour 2028, générera des certificats que les prestataires pourront présenter aux contrôles frontaliers et aux organismes de sécurité sociale de leur pays d’origine, réduisant ainsi les risques de double imposition. Ce rapport marque un tournant majeur: la conformité fiscale basculera des déclarations annuelles à un contrôle au niveau des transactions, à l’image du régime de paie en temps réel déjà en vigueur pour les salariés.
Les multinationales employant des ingénieurs en rotation ou des consultants de courte durée devront intégrer la collecte de l’eWHT dans leurs processus d’approbation des déplacements, sous peine d’amendes pouvant atteindre 4 000 € par mission non déclarée. Les petits fournisseurs, notamment les LLP britanniques bénéficiant de l’accès à la zone de voyage commune, feront face à de nouvelles contraintes administratives et pourraient être amenés à recourir à des prestataires locaux de paie.
L’administration fiscale propose également un échange de données réciproque avec les autorités d’immigration. Une fois en place, ce système pourrait automatiquement détecter les dépassements du programme d’exemption de visa de 90 jours et émettre des alertes avant que les prestataires ne franchissent le seuil de résidence de 183 jours.
Les organisations professionnelles saluent la clarté apportée, mais insistent sur l’importance d’utiliser cette période de deux ans pour aligner les règles avec les dispositions du modèle de convention fiscale de l’OCDE. Un atelier technique public est prévu en octobre 2026. Les entreprises sont invitées à commencer dès maintenant à recenser leurs prestataires et à consulter leurs fournisseurs de paie, la consultation laissant entendre que des rapports pilotes pourraient débuter dès le troisième trimestre 2027.
Source : Revenue.ie press release
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