アイルランドの歳入委員会と財務省は、2026年7月22日に待望の電子源泉徴収税（eWHT）モデルに関する報告書を発表しました。38ページにわたるこの文書は、非居住者の請負業者、短期出向者、そしてアイルランドで活動するギグエコノミープラットフォームに適用されるデジタルの「ペイ・アズ・ユー・ゴー」税制に関する利害関係者の意見をまとめています。優先案では、アイルランドのクライアント企業は、12か月間に30日以上アイルランドで勤務する外国のサービス提供者に支払う際、源泉でeWHTを差し引き納付する義務があります。グローバルモビリティチームにとって重要なのは、労働許可の手続き、研修、EU議長国会議の出席日数も、最終的にアイルランドの税負担が発生しなくても、この30日基準に含まれると歳入当局が明言している点です。2028年に稼働予定のリアルタイムポータルは、請負業者が国境検査や母国の社会保険当局に提示できる証明書を発行し、二重課税のリスクを軽減します。この報告は税務のパラダイムシフトを示しており、税務クリアランスが年次申告から取引単位のコンプライアンスへと移行し、従業員向けのリアルタイム給与制度と同様の仕組みとなります。多国籍企業は、交代制の技術者や短期顧問を利用する場合、eWHTの管理を出張承認のワークフローに組み込まなければ、未申告の契約ごとに最大4,000ユーロの罰金リスクを負うことになります。特に英国のLLPなど、共通旅行圏（Common Travel Area）を利用する小規模サプライヤーは新たな事務負担に直面し、現地の給与代行業者を検討する可能性があります。歳入当局はまた、移民当局との相互データ照合も提案しており、実施されれば90日間のビザ免除プログラムの超過滞在を自動的に検知し、183日居住テスト違反前に警告を発することが可能となります。業界団体は明確化を歓迎する一方で、2年間の準備期間を活用し、OECDモデル条約の規定と整合させる必要があると警告しています。2026年10月には公開の技術ワークショップが予定されており、企業は請負業者の状況を把握し、給与代行業者との連携を早急に始めるべきです。報告書は、試験的な報告が2027年第3四半期から開始される可能性を示唆しています。
