इमिग्रेशन, रिफ्यूजीज़ और सिटिजनशिप कनाडा (IRCC) ने नए साल की शुरुआत में कई नियमों में बदलाव किए हैं जो 2026 में कनाडा के टैलेंट परिदृश्य को पूरी तरह बदल देंगे। सबसे महत्वपूर्ण बदलाव यह है कि अब सार्वजनिक मान्यता प्राप्त शिक्षण संस्थानों में मास्टर और पीएचडी के छात्रों के लिए प्रांतीय/क्षेत्रीय प्रमाणपत्र पत्र (PAL/TAL) की आवश्यकता हटा दी गई है। स्नातक स्तर के आवेदक अब राष्ट्रीय अध्ययन-अनुमति सीमा से मुक्त हैं और उन्हें दो सप्ताह में प्राथमिकता वाली प्रक्रिया का लाभ मिलेगा—यह कदम कनाडा को उच्च स्तरीय शोध प्रतिभा के लिए अमेरिका और ऑस्ट्रेलिया के मुकाबले प्रतिस्पर्धी बनाए रखने के लिए उठाया गया है।
उद्यमियों के लिए स्थिति बिल्कुल अलग है: संघीय स्टार्ट-अप वीजा (SUV) कार्यक्रम ने 31 दिसंबर 2025 को रात 11:59 बजे EST पर नए आवेदन लेना बंद कर दिया है। केवल उन संस्थापकों को छूट दी गई है जिनके पास पहले से 2025 का कमिटमेंट सर्टिफिकेट है, और उनके पास 30 जून 2026 तक आवेदन करने का समय है। IRCC का कहना है कि दस साल से अधिक की प्रक्रिया क्षमता की लंबित सूची ने इस रोक को मजबूर किया है, और वे इस साल बाद में एक अधिक “लक्षित” उद्यमी पायलट कार्यक्रम लाने का वादा करते हैं।
![1 जनवरी 2026 से लागू होने वाले पांच बड़े आव्रजन बदलाव]()
प्रांतीय सरकारों ने भी अपनी भूमिका निभाई है। ओंटारियो का नया “अस-ऑफ-राइट” क्रेडेंशियल फ्रेमवर्क कनाडा के अन्य हिस्सों में प्रमाणित नियामित पेशेवरों को दस कार्यदिवसों के भीतर प्रांत में काम शुरू करने की अनुमति देता है—यह उन नियोक्ताओं के लिए अच्छी खबर है जो इंजीनियरों और स्वास्थ्यकर्मियों की तलाश में हैं। साथ ही, ओंटारियो ने नौकरी विज्ञापनों में “कनाडाई कार्य अनुभव” की मांग को प्रतिबंधित कर दिया है, जो नए आने वालों के खिलाफ भेदभावपूर्ण माना जाता था।
अल्बर्टा ने अपने ग्रामीण नवीनीकरण स्ट्रीम को कड़ा किया है, जिसमें वैध कार्य-अनुमति नियम जोड़े गए हैं, समुदाय की समर्थन सीमित की गई है और समर्थन पत्र की वैधता 12 महीने तक सीमित कर दी गई है। ये सख्त मानदंड इस चिंता को दर्शाते हैं कि कुछ आवेदक बिना वास्तविक बसने की मंशा के समर्थन प्राप्त कर सिस्टम का दुरुपयोग कर रहे थे।
कुल मिलाकर, ये उपाय 2026 के इमिग्रेशन एजेंडा की ओर इशारा करते हैं जो उन्नत कौशल सेट और कनाडा के भीतर गतिशीलता को प्रोत्साहित करते हैं, जबकि उन कार्यक्रमों पर रोक लगाते हैं जिनमें लंबी प्रतीक्षा सूची या संदिग्ध श्रम बाजार मूल्य है।
उद्यमियों के लिए स्थिति बिल्कुल अलग है: संघीय स्टार्ट-अप वीजा (SUV) कार्यक्रम ने 31 दिसंबर 2025 को रात 11:59 बजे EST पर नए आवेदन लेना बंद कर दिया है। केवल उन संस्थापकों को छूट दी गई है जिनके पास पहले से 2025 का कमिटमेंट सर्टिफिकेट है, और उनके पास 30 जून 2026 तक आवेदन करने का समय है। IRCC का कहना है कि दस साल से अधिक की प्रक्रिया क्षमता की लंबित सूची ने इस रोक को मजबूर किया है, और वे इस साल बाद में एक अधिक “लक्षित” उद्यमी पायलट कार्यक्रम लाने का वादा करते हैं।
प्रांतीय सरकारों ने भी अपनी भूमिका निभाई है। ओंटारियो का नया “अस-ऑफ-राइट” क्रेडेंशियल फ्रेमवर्क कनाडा के अन्य हिस्सों में प्रमाणित नियामित पेशेवरों को दस कार्यदिवसों के भीतर प्रांत में काम शुरू करने की अनुमति देता है—यह उन नियोक्ताओं के लिए अच्छी खबर है जो इंजीनियरों और स्वास्थ्यकर्मियों की तलाश में हैं। साथ ही, ओंटारियो ने नौकरी विज्ञापनों में “कनाडाई कार्य अनुभव” की मांग को प्रतिबंधित कर दिया है, जो नए आने वालों के खिलाफ भेदभावपूर्ण माना जाता था।
अल्बर्टा ने अपने ग्रामीण नवीनीकरण स्ट्रीम को कड़ा किया है, जिसमें वैध कार्य-अनुमति नियम जोड़े गए हैं, समुदाय की समर्थन सीमित की गई है और समर्थन पत्र की वैधता 12 महीने तक सीमित कर दी गई है। ये सख्त मानदंड इस चिंता को दर्शाते हैं कि कुछ आवेदक बिना वास्तविक बसने की मंशा के समर्थन प्राप्त कर सिस्टम का दुरुपयोग कर रहे थे।
कुल मिलाकर, ये उपाय 2026 के इमिग्रेशन एजेंडा की ओर इशारा करते हैं जो उन्नत कौशल सेट और कनाडा के भीतर गतिशीलता को प्रोत्साहित करते हैं, जबकि उन कार्यक्रमों पर रोक लगाते हैं जिनमें लंबी प्रतीक्षा सूची या संदिग्ध श्रम बाजार मूल्य है।
स्रोत: CIC News
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