गृह सचिव ने प्रवासियों के लिए बसावट अवधि दोगुनी करने की योजना पर नंबर 10 के साथ टकराव किया

ब्रेक्सिट के बाद यूके की आव्रजन नीति को लेकर राजनीतिक तनाव गुरुवार देर रात खुलकर सामने आया जब गृह सचिव शबाना महमूद ने जूनियर मंत्री माइक टैप को स्थायी निवास (ILR) नीति को लेकर पूर्व-निर्धारित बयान देने के आरोप में प्रधानमंत्री से बर्खास्त करने को कहा। टैप ने टाइम्स में एक लेख लिखा था जिसमें उन्होंने तर्क दिया कि यूके में पहले से काम कर रहे केयर सेक्टर के कर्मचारियों को महमूद के प्रस्ताव से बचाया जाना चाहिए, जिसमें सेटलमेंट के लिए योग्यता अवधि पांच से दस साल तक बढ़ाने की बात थी। डाउनिंग स्ट्रीट ने तुरंत बर्खास्तगी से इनकार कर दिया, जिससे एक असामान्य सार्वजनिक विवाद खड़ा हो गया। यह विवाद नियोक्ताओं के लिए महत्वपूर्ण है क्योंकि यह दर्शाता है कि मंत्री अभी भी इस बात पर विभाजित हैं कि वे आव्रजन अधिकारों को कितनी कड़ाई से सीमित करें ताकि शुद्ध आव्रजन को कम किया जा सके। ILR की अवधि को दस साल तक बढ़ाने से उन क्षेत्रों में कर्मचारियों को बनाए रखने की योजना प्रभावित होगी जहां स्टाफ का आवागमन अधिक होता है, जैसे स्वास्थ्य और सामाजिक देखभाल। यह लेख सरकार के भीतर व्यापक, पिछली तारीखों पर लागू होने वाले उपायों के खिलाफ प्रतिरोध को भी दर्शाता है। टैप ने कहा कि कई केयर वर्कर मंत्री समर्थित भर्ती अभियानों के तहत आए हैं और उन्होंने अपने जीवन को मौजूदा पांच साल के मार्ग के अनुसार व्यवस्थित किया है। कोई भी अचानक बदलाव कार्यबल में अस्थिरता पैदा कर सकता है, खासकर जब NHS सर्दियों के लिए भर्ती बढ़ा रहा है। विशेषज्ञों का अनुमान है कि गृह विभाग शरद ऋतु में ILR पर परामर्श का औपचारिक जवाब देगा। व्यवसायों को इस समय का उपयोग कर उन कर्मचारियों का ऑडिट करना चाहिए जो पांच साल के निशान के करीब हैं और जहां मानदंड पूरे हो चुके हैं, वहां त्वरित सेटलमेंट आवेदन पर विचार करना चाहिए। यह घटना सरकार के भीतर प्रोटोकॉल की बढ़ती अहमियत को भी उजागर करती है: बिना सामूहिक मंजूरी के नीति विचार प्रकाशित करने से मंत्री कोड उल्लंघन के आरोप लग सकते हैं। कॉर्पोरेट सरकारी संबंध टीमों को इस विवाद की निगरानी करनी चाहिए क्योंकि यह अंततः सेटलमेंट सुधारों की भाषा और सामग्री को प्रभावित कर सकता है।